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Payroll Analyst
Westinghouse Electric Company —Mannheim
- Microsoft Excel
- Bachelor
- Ohne Hochschulabschluss
- Employee Assistance Program
Quereinsteiger gesucht: Starte deine Karriere in der IT-Administration (m/w/d)
Syntex GmbH —Mannheim
- Vollzeit
- Homeoffice
- Erfahrung in der IT
- Weiterbildungsprogramme
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8 Tage
Cyber Security: Werde IT Security Specialist (m/w/d), Quereinsteiger willkommen!
Syntex GmbH —Heidelberg
- Vollzeit
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Quereinsteiger gesucht: Fachinformatiker für Systemintegration (IHK) (m/w/d)
Syntex GmbH —Worms
- Vollzeit
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IT Azure Administrator (m/w/d)
Christliches Jugenddorfwerk Deutschlands gemeinnütziger e. V. (CJD) —Kaiserslautern
Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt im Microsoft 365 und Azure Umfeld sowie in der sicheren Integration bestehender On Premises Infrastrukturen.
4.118 € – 4.327 € pro Monat
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Payroll Analyst

Westinghouse Electric Company -
Mannheim

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Details zur Stelle

Leistungen

Employee Assistance Program

Qualifikationen

Microsoft Excel
SAP
Bachelor
Lohnbuchhaltung

Vollständige Stellenbeschreibung

Payroll Analyst

Westinghouse Electric Company

Mannheim

Welcome to the future of nuclear energy, where Westinghouse Electric Company is leading the field with expertise and innovation to shape the power of tomorrow.

At Westinghouse, innovation is in our DNA. We are creative. We think differently. We reimagine the possible across the nuclear industry every day.

About the role:

As a Payroll Analyst you will support processing of payroll, complete audits, perform reconciliations and with payroll provider handle all daily operational activities.

You will report to the Global Payroll and be located at Mannheim.

Key Responsibilities:

Analyze and validate payroll outputs (G2N/WTR Reports, pay slips, time data reports).
Support compliance related tasks related to payroll (make sure third-party payments/reporting is done as per legally required).
Maintain employee records, including voluntary and involuntary deductions.
Prepare regular payroll reports and ad hoc reports as needed.
Work on stabilization/improving relationships with payroll vendor.
Maintain written procedures documenting compliance and processes.
Manage reporting for employee pension and benefits contributions and employer matching
Work with HR and Finance systems to maintain accurate payroll and pension records and ensure accurate reporting to pension administrators
Assist in resolving issues related to salary, insurances and pension accounts

Qualifications:

Bachelor’s degree in Economic or equivalent experience.
Minimum of five years’ experience working in a German payroll environment
Experience with SAP and SuccessFactor is positive.
Very good understanding of payroll terms
Knowledge in German payroll and pension law
Great skills in Microsoft package, especially in Excel.
Fluent in German and English, both speaking and written.

#LI-Hybrid

Why Westinghouse?

We know that to put forth your best effort, you need to be challenged and enjoy what you do in a supportive and respectful environment. We aim to maintain this balance by offering our employees the amenities, benefits and training they need to reach personal and professional goals.

Below is an example of what employees in Germany can expect:

Great benefits for your convenience and safety
- Employee Assistance Program: confidential counseling and resources for employees, eligible dependents, and household members
- Peer-to-peer recognition program.
- Learning and development opportunities.
We encourage our employees to participate in community service events and other team-building activities to strengthen their bonds and inspire each other.

You can learn more about Westinghouse by visiting http://www.westinghousenuclear.com.

Westinghouse is an Equal Opportunity Employer including Veterans and Individuals with Disabilities.

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