20 beste Stellen als it manager in brieselang, bb – aktuell auf Personalsuche

Senior Consultant HR IT Strategy (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Hochschulreife
- Mit Reiseanteil
- Weiterbildungsprogramme
Senior Consultant / (Senior) Manager IT-Benchmarking (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Online-Bewerbung
- Informatik
- Englisch
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
Senior Consultant / IT-Manager Software Engineering / Produktentwicklung (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Online-Bewerbung
- Azure
- Informatik
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
Integrationsmanagerin / Integrationsmanager (d/w/m)
Charité —Berlin-Wedding
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Englisch
- Microsoft Office
- Weiterbildungsprogramme
11 Tage
Senior Consultant / Manager Core Banking Technology (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Teilzeit
- Englisch
- Hochschulreife
- Mit Reiseanteil
- Weiterbildungsprogramme
(Senior) Manager SAP S/4HANA Entwicklung / Development Lead (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Hochschulreife
- Mit Reiseanteil
- Weiterbildungsprogramme
Senior Facility Manager*in (m/w/d)
WERTCONCEPT Investment Group GmbH —Berlin
- Per E-Mail
- Teamleitung
- Führungserfahrung
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Intern CTO Office (f/m/d)
LIQID Investments GmbH —Berlin
- Hybrides Arbeiten
- Informatik
- Master
- Bachelor
Direkt bewerben
Office Manager (m/w/d)
Medialine EuroTrade AG —Berlin
- Teilzeit
- Hybrides Arbeiten
- Microsoft Powerpoint
- Englisch
- Erfahrung in der IT
Direkt bewerben
Officekraft (w/m/d)
PIMA Health Group GmbH —Berlin-Tegel
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Microsoft Office
Business Development Manager B2B (m/w/d)
HRworks GmbH —Berlin
- CRM-Software
Teamleitung ServiceNow Consulting (m/w/d)
Cross ALM GmbH —Berlin
- Teilzeit
- Englisch
- Teamleitung
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
Team Project Assistant (m/w/d)
PRIMUS Immobilien AG —Berlin
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Textverarbeitung
10 Tage
Product Manager (m/w/d)
eRecht24 GmbH & Co. KG —Berlin
- Teilzeit
- Microsoft Powerpoint
- Marketing
- Homeoffice-Möglichkeit
Direkt bewerben
Partnerships Lead
bunch —Berlin
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Unternehmensentwicklung
- Mit Reiseanteil
14 Tage
(Senior) Manager SAP Treasury (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
Manager Energiewirtschaft - SAP Utilities (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Hochschulreife
- Mit Reiseanteil
- Weiterbildungsprogramme
Consultant - Investment Management / Risk & Regulatory (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Master
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
Legal Tech Operations & Quality Manager (m/w/d)
Hausfeld Rechtsanwälte LLP —Berlin
- Teilzeit
- Hybrides Arbeiten
- Englisch
- Organisationstalent
- Agile
- Homeoffice-Möglichkeit
- Mitarbeiter-Rabatt
Direkt bewerben
2 Tage
Implementation Consultant / Project Manager (f/m/d)
Miss Moneypenny Technologies GmbH —Berlin
- Hybrides Arbeiten
- Finanzdienstleistungen

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Senior Consultant HR IT Strategy (m/w/d)

Deloitte -
Berlin

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Firmenevents
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Englisch
Hochschulreife
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Du willst im Bereich Consulting – HR Strategy & Technology Organisationen dabei unterstützen, ihre HR-Funktion strategisch neu auszurichten und zukunftsfähig aufzustellen? Unser Team stärkt die Rolle von HR mit fundierter Strategie- und Prozessberatung, tiefem Technologieverständnis und dem gezielten Einsatz von KI. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant HR IT Strategy (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Senior Consultant HR IT Strategy (m/w/d) berätst du unsere Kunden bei der Entwicklung moderner HR-IT-Landschaften und unterstützt sie bei der digitalen Transformation ihrer HR-Funktion.

Consulting: Du analysierst bestehende HR-IT-Systemlandschaften, identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst zukunftsfähige HR-IT-Strategien.
Technologie & Innovation: Du kennst die neusten KI-Entwicklungen, entwirfst Zielarchitekturen, bewertest HR-Tech-Lösungen, entwirfst Zielarchitekturen und begleitest die Auswahl und Implementierung moderner HR-Technologien.
Analyse: Du nutzt Datenanalysen und moderne Daten-Strategien, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen, und entwickelst/nutzt KI-Agenten.
Kommunikation: Du gestaltest Workshops, erstellst überzeugende Präsentationen für das Top-Management und unterstützt Unternehmen bei strategischen Entscheidungen rund um ihre HR-IT-Roadmap.
Verantwortung: Du leitest erste Teilprojekte und übernimmst gegenüber unserer Kundschaft und junioreren Kolleg:innen Verantwortung durch die Weitergabe von Wissen und Erfahrungen.

Dein Skillset:

Mindestens zwei Jahre relevante Berufserfahrung in den genannten Aufgabenfeldern im Beratungskontext inkl. sehr erfolgreich abgeschlossenem Hochschulstudium
Fundiertes Fachwissen auf dem Gebiet HR IT Strategieentwicklung oder HR IT Projekte / Systemimplementierungen
Analyse- und Interpretationsfähigkeit, Präsentations- und Moderationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein verbunden mit großem Teamgeist
Projektmanagement, Kundensteuerung, unternehmerisches Denken sowie Anpassungsfähigkeit
Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University (ab Manager-Level) sowie im Rahmen in-dividueller Qualifikationsangebote und Trainings
Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familien-service, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Job Visitenkarte

Senior Consultant HR IT Strategy (m/w/d)

JOB-ID:

50228

STANDORT

Berlin, 10719DEBerlin
Düsseldorf, 40476DENordrhein-Westfalen
Köln, 50672DENordrhein-Westfalen
Frankfurt (Main), 60486DEHessen
Hamburg, 20354Hamburg
Hannover, 30159DENiedersachsen
München, 81669DEBayern
Stuttgart70173DEBaden-Württemberg

JOBART

Vollzeit

KEYWORDS

Berufserfahrene
Consulting
HR Strategy & Technology
Mergers and Acquisitions

GESCHÄFTSBEREICH

Lerne den Geschäftsbereich Consulting kennen.

ZIELGRUPPE

Finde heraus, welche Möglichkeiten wir für Berufserfahrene bieten.

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

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Manager Energiewirtschaft - SAP Utilities (m/w/d)

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