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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Zusätzliche Urlaubstage
Firmenfahrrad-Leasing
Firmenevents
Jahressonderzahlung
Empfehlungsprogramm

Qualifikationen

Abgeschlossene Berufsausbildung
Kommunikationsfähigkeit

Vollständige Stellenbeschreibung

**HR-Generalist*in (m/w/d)**

Zur Verstärkung unseres Teams der Personalabteilung suchen wir ab sofort eine*n HR-Generalist*In (m/w/d) WIR BRAUCHEN DICH! Komm’ als HR-Generalist*in (m/w/d) ab sofort mit 39,00 Stunden in unser Team! Bei der Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Mitte kannst Du Deine Leidenschaft mit Herzblut leben und unsere Arbeit für die rund 1.300 Beschäftigten unterstützen. Wir arbeiten Heart! - Das bedeutet für uns, mit Leidenschaft und Engagement für unsere Werte einzustehen: Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit.

Vertragsart: Vollzeit

Angebot

ein attraktives Tarifgehalt (TV AWO NRW) und eine zusätzliche Jahressonderzahlung
30 Urlaubstage + 1 Regenerationstag pro Jahr (in Vollzeit)
eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
Rabatte im öffentlichen Nahverkehr
die Möglichkeit auf ein Firmenrad über BusinessBike
regelmäßige Firmenevents und Veranstaltungen
spannende Aufgaben und Platz, dich kreativ zu entfalten
attraktive Mitarbeiter*innenrabatte u.a. auf Reisen, Mode- und Technologieprodukte
einen schnellen Ausgleich von Mehr- und Überstunden
Wir begleiten Deinen fachlichen und persönlichen Karriereweg durch unsere eigene Personalentwicklung
günstiger B-Tarif bei der Kfz-Versicherung
Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Aufgaben

Deine Aufgaben sind unter anderem

Du führst rechtssicher die Erstellung von Arbeitsverträgen und vertragsrelevanten Unterlagen für verschiedene Beschäftigungsverhältnisse durch und betreust einen fest definierten Beschäftigtenkreis von Eintritt (inkl. Betriebsratsanhörungen) bis Austritt
Du bist verantwortlich für die fristgerechte Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen eines definierten Beschäftigtenkreises
Du berätst Beschäftigte hinsichtlich allen Fragestellungen zu Gehaltsabrechnung, Sozial- und Rentenversicherung sowie Zusatzversorgung
Du kommunizierst mit Behörden, Krankenkassen etc. und führst entsprechenden Schriftverkehr selbständig durch

Profil

Du verfügst mindestens über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie zwingend mehrjährige Erfahrung im Bereich Personal und Entgeltabrechnung, gerne auch mit Zusatzqualifikation zur*zum Personalfachkauffrau/-mann
Idealerweise kennst Du das Personalmanagementprogramm P+I LOGA
Du hast Kenntnisse im individuellen sowie kollektiven Arbeitsrecht
Du besitzt hohe Sozialkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeiten
Du bist strukturiert, sorgfältig und verantwortungsbewusst
Dir sind unsere Werte eine Herzensangelegenheit

Über uns

Wir freuen uns sehr darauf, Dich kennenzulernen und stehen Dir bei Fragen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte beachte, dass wir ausschließlich digitale Bewerbungen berücksichtigen können, die über unser Bewerbungsportal eingereicht werden. Vielen Dank für Dein Verständnis!

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