8 beste Stellen als migration integration in stuttgart, bw – aktuell auf Personalsuche

Senior Cloud Software Engineer (m/w/d)
Deloitte Consulting GmbH —Stuttgart
- Teilzeit
- Azure
- Englisch
- Java
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Cloud Engineering Manager / Architekt (m/w/d)
Deloitte Consulting GmbH —Stuttgart
- Teilzeit
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- Englisch
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Sozialarbeiter_innen als Hausleitung (m/w/d)
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Alfred Kärcher SE & Co. KG —Winnenden
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BridgingIT GmbH —Stuttgart
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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Firmenevents
Weiterbildungsprogramme
Aufstiegsmöglichkeiten

Qualifikationen

CI/CD
Azure
Go
Cloud-Architektur
Kubernetes
C#
Englisch
Google Cloud Platform
Java
Hochschulreife
AWS
Softwareentwicklung
TypeScript
Kommunikationsfähigkeit
Python
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.

Du willst im Bereich Consulting – Cloud Engineering das volle Potential der Cloud ausschöpfen? Unser Team begleitet Unternehmen von der Strategie über die Entwicklung und Integration zukunftsfähiger Anwendungen bis hin zur Transformation großer IT-Organisationen zu mehr Agilität und zur Migration komplexer IT-Landschaften in die Cloud. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Cloud Software Engineer (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Senior Cloud Software Engineer (m/w/d) gestaltet du die Cloud-Transformation unserer Mandanten und entwickelst skalierbare, sichere und innovative Cloud-Lösungen.

Cloud Solution Design & Architecture: Entwickle cloud-native Lösungen und übersetze Anforderungen unserer Mandanten in skalierbare und sichere Architekturen.
Automation & Deployment: Implementiere CI/CD-Pipelines, Infrastructure-as-Code und Monitoring-Frameworks für stabile Abläufe.
Engineering Excellence: Fördere Best Practices durch Code-Reviews, Testautomatisierung und kontinuierliche Verbesserung.
Mentorship: Unterstütze Junior Engineers (m/w/d) und etabliere eine Kultur des Lernens und der Zusammenarbeit.
Client & Stakeholder Engagement: Berate Mandanten und interne Teams, um technische Lösungen mit Geschäftszielen abzustimmen.

Dein Skillset:

Mehrjährige Erfahrung in cloud-nativer Softwareentwicklung oder ähnlichen Rollen sowie Erfahrung in einer großen Cloud-Plattform (AWS, Azure, GCP, STACKIT etc.), idealerweise mit relevanten Zertifizierungen
Praktische Erfahrung mit modernen, verteilten Softwarearchitekturen und Cloud-(Daten)-Plattformen, einschließlich Container-Technologien (z.B. Kubernetes), Microservices und Infrastructure-as-Code
Sicher in mindestens einer Programmiersprache (z.B. Python, Java, TypeScript, Go oder C#) sowie ein ausgeprägtes Interesse an KI/ML-Integration und relevanten Datentechnologien.
Effektive Zusammenarbeit in agilen Teams mit starker Kommunikationsfähigkeit und der Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich für alle Stakeholder zu vermitteln
Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift (mind. B2)

Deine Chance:

Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unserenBewerbungs-FAQs.

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter [email protected] oder telefonisch unter +49 211 87724111.

Job-ID: 48802

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