20 beste Stellen als recruiter (m/w/d) in köln, nw – aktuell auf Personalsuche

Online Marketing Manager (m/w/d) – Recruiting & Kampagnenmanagement
Electus GmbH —Monheim am Rhein
- 3.000 € – 4.000 € pro Monat
- Vollzeit
- Vertrieb
- Projektmanagement
- Recruiting
Direkt bewerben
Werkstudent Bewerbermanagement/Recruiting (m/w/d)
DSGF Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH —Köln
- Teilzeit
- Microsoft Office
- Recruiting
- Flexible Arbeitszeiten
Recruiter*in / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Griesemann Gruppe —Wesseling
- Teilzeit
- Recruiting
- Mitarbeiter-Rabatt
- Flexible Arbeitszeiten
12 Tage
HR Retail Recruiter EMEA (m/f/d) - Cologne
Rimowa —Köln
- Vollzeit
- Einzelhandelsmanagement
Recruiter*in / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
Griesemann Gruppe GmbH & Co. KG —Wesseling
- Vollzeit
- Recruiting
- Mitarbeiter-Rabatt
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
12 Tage
HR & Recruiting Manager (F/M/*)
amber —Köln
- 50.000 € – 65.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Englisch
- Betriebswirtschaftslehre
- Wirtschaft
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Head of Recruiting & Head of Development Deutschland und Österreich (m/w/d)
Deutsche Post & DHL —Bonn
- Vollzeit
- Englisch
- Teamleitung
- Recruiting
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Minijob als Recruiting Support (m/w/d) 10 Stunden die Woche
A-LEVEL —Köln
- Teilzeit
- Homeoffice
- Englisch
- Recruiting
Direkt bewerben
Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Geschäftsleitung
Landschaftsverband Rheinland —Köln
- Teilzeit
Junior Recruiter (m/w/d) für unsere Bewerberhotline
HiOffice Group GmbH —Alfter
- 2.900 € pro Monat
- Vollzeit
- Vertrieb
- Microsoft Office
- Psychologie
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
11 Tage
Praktikum HR CoE Recruiting / Talent Acquisition (m/w/d)
REWE Group —Köln
- Online-Bewerbung
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Weiterbildungsprogramme
Personalreferent (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting/Employee Experience
Henrich Baustoffzentrum GmbH —Siegburg
- Vollzeit
- Microsoft Office
- Recruiting
- Organisationstalent
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
HR Business Partner (m/w/d)
PubliCare GmbH —Köln
- Vollzeit
- Englisch
- Master
Personalreferent/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting
Camtek —Bergisch Gladbach
- Hybrides Arbeiten
- Englisch
- Microsoft Office
- Recruiting
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
14 Tage
Key Account Manager (m/w/d) im digitalen Recruiting
HiOffice Group GmbH —Alfter
- 72.000 € – 100.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Projektmanagement
- Führungserfahrung
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
HR-Experte Recruiting Einzelhandel Region West (m/w/d)
REWE Group —Hürth
- Teilzeit
- Mit Reiseanteil
- Recruiting
- Weiterbildungsprogramme
Talent Acquisition Manager (m/w/d) – Vollzeit
LOEWENDORF MEDIEN GmbH —Köln
- Teilzeit
- Recruiting
- Künstliche Intelligenz
10 Tage
Personal-Recruiter (m/w/x)
mls magic light+sound GmbH —Köln
- Recruiting
- Kommunikationsfähigkeit
Functional Consultant Talent Acquisition Lead
BLP Digital AG —Köln
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- ERP-Systeme
- Ohne Hochschulabschluss
- Künstliche Intelligenz
Werkstudent/in im Recruiting & Bewerbermanagement / Personalentwicklung (m/w/d)
RSM Ebner Stolz Wirtschaftsprüfer Steuerberater Rechtsanwälte Partnerschaft mbB —Köln
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme

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Online Marketing Manager (m/w/d) – Recruiting & Kampagnenmanagement

Electus GmbH -
Monheim am Rhein

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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit
3.000 € – 4.000 € pro Monat

Qualifikationen

Vertrieb
Projektmanagement
Digitales Marketing
Recruiting
Personaldienstleistungskaufmann/-frau
Künstliche Intelligenz
Abgeschlossene Berufsausbildung
Marketing
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Du verstehst Marketing, denkst strukturiert und willst Verantwortung übernehmen?

Dann könnte das hier genau die richtige Rolle für Dich sein.

Wir bei Electus helfen Unternehmen dabei, qualifizierte Bewerber über datengetriebenes Recruiting und modernes Online-Marketing zu gewinnen.

Dabei verbinden wir:

Performance Marketing,
Recruiting,
Zielgruppenpsychologie,
KI-gestützte Prozesse
und starke Kundenkommunikation.

Damit unsere Kundenkampagnen noch schneller, strukturierter und erfolgreicher umgesetzt werden, suchen wir einen Online Marketing Manager (m/w/d), der Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns wachsen will.

Keine klassische Corporate-Marketingrolle.
Keine reine „Social Media Posting“-Stelle.

Sondern eine Rolle mit echtem Einfluss auf Kundenprojekte, Kampagnenperformance und Wachstum.

Deine Aufgaben

Steuerung und Organisation unserer Recruiting- und Marketingkampagnen
Planung, Koordination und Kontrolle laufender Kundenprojekte
Kommunikation mit Kunden, Geschäftsführern und internen Teams
Entwicklung und Optimierung von Recruiting-Funnels und Kampagnenstrategien
Erstellung, Steuerung und Optimierung von Werbekampagnen über Meta Ads
Zielgruppenanalyse und Entwicklung performanter Werbeansprachen
Sicherstellen, dass Kampagnen schnell, sauber und fehlerfrei online gehen
Abstimmung mit Marketing, Operations und Vertrieb
Verantwortung für Timings, Freigaben und Projektabläufe
Unterstützung beim Ausbau interner Prozesse und KI-Workflows

Das solltest Du mitbringen

Interesse oder Erfahrung im Bereich Online-Marketing, Recruiting oder Performance Marketing
Verständnis dafür, wie man über Funnels und Werbeanzeigen Bewerber generiert
Strukturierte und organisierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und professionelles Auftreten
Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und mitzudenken
Schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft
Hohes Qualitätsbewusstsein und Blick fürs Detail
Motivation, gemeinsam etwas Starkes aufzubauen

Das wäre ein Pluspunkt

Erfahrung mit Meta Ads / Facebook-Werbeanzeigenmanager
Erfahrung im Recruiting oder Social Media Recruiting
Erfahrung im Projektmanagement
Erfahrung mit KI-Tools wie ChatGPT
Verständnis für Zielgruppenpsychologie und Werbetexte

Leistung wird bei uns belohnt

Wir suchen keine „Dienst nach Vorschrift“-Mentalität.

Wenn Du Verantwortung übernimmst, Kundenprojekte erfolgreich steuerst und gemeinsam mit uns wächst, soll sich das auch finanziell bemerkbar machen.

Deshalb besteht Dein Gehalt bei uns aus:

einem festen Grundgehalt
plus leistungsorientierter Beteiligung

Das bedeutet:
Je stärker Deine Projekte laufen, je besser Kunden betreut werden und je mehr Verantwortung Du übernimmst, desto stärker profitierst auch Du davon.

Du hast dadurch die Möglichkeit, Dein Einkommen langfristig deutlich über das reine Fixgehalt hinaus zu entwickeln.

Das bieten wir Dir

3.000 € – 4.000 € brutto Fixgehalt (je nach Erfahrung)
Zusätzlich leistungsorientierte Provision
Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten
Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Hohe Eigenverantwortung
Moderne KI-gestützte Prozesse
Ein ambitioniertes Team mit hoher Leistungsorientierung
Moderne Arbeitsumgebung in Monheim am Rhein
Direkter Einfluss auf Wachstum und Unternehmenserfolg
Langfristige Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten

Wen wir NICHT suchen

Menschen mit „9-to-5“-Mentalität
Personen ohne Eigenverantwortung
Leute, die nur Aufgaben abarbeiten wollen
Menschen ohne Leistungsbereitschaft

Wir suchen Menschen, die mitdenken, Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas Starkes aufbauen wollen.

Über Electus

Electus ist strategischer Partner für moderne Personalgewinnung im Mittelstand.

Wir helfen Unternehmen dabei, qualifizierte Bewerber über datengetriebenes Recruiting und modernes Online-Marketing zu gewinnen.

Dabei übernehmen wir den gesamten Recruitingprozess – von der Kampagnenstrategie über die Bewerbergewinnung bis zur Vorqualifizierung.

Unser Fokus liegt auf:

Qualität,
Geschwindigkeit,
Performance
und langfristigen Ergebnissen.

Bewerbung

Wenn Du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen, Marketing wirklich zu verstehen und gemeinsam mit einem ambitionierten Team zu wachsen, dann bewirb Dich jetzt.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 3.000,00€ - 4.000,00€ pro Monat

Ausbildung:

Lehre/Ausbildung (Wünschenswert)

Berufserfahrung:

Projektmanagement: 3 Jahre (Wünschenswert)

Arbeitsort: Vor Ort

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Recruiter*in / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

HR Retail Recruiter EMEA (m/f/d) - Cologne

Recruiter*in / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

HR & Recruiting Manager (F/M/*)

Head of Recruiting & Head of Development Deutschland und Österreich (m/w/d)

Minijob als Recruiting Support (m/w/d) 10 Stunden die Woche

Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Geschäftsleitung

Junior Recruiter (m/w/d) für unsere Bewerberhotline

Praktikum HR CoE Recruiting / Talent Acquisition (m/w/d)

Personalreferent (m/w/d) – Schwerpunkt Recruiting/Employee Experience

HR Business Partner (m/w/d)

Personalreferent/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting

Key Account Manager (m/w/d) im digitalen Recruiting

HR-Experte Recruiting Einzelhandel Region West (m/w/d)

Talent Acquisition Manager (m/w/d) – Vollzeit

Personal-Recruiter (m/w/x)

Functional Consultant Talent Acquisition Lead

Werkstudent/in im Recruiting & Bewerbermanagement / Personalentwicklung (m/w/d)

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