20 beste Stellen als pflegefachkraft in burg, bb – aktuell auf Personalsuche

Hauptamtlicher Praxisanleitung (m/w/d) für den anästhesiologischen Fachbereich
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus —Cottbus
- Teilzeit
- Master
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 Intensivpflege Cottbus
bipG —Cottbus
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
- Empfehlungsprogramm
Hebamme als hauptamtliche Praxisanleiterin (m/w/d)
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus —Cottbus
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) für das StäB-Team am Standort Cottbus
Asklepios Fachklinikum Lübben —Lübben
- Teilzeit
- Krankenhaus
- PC-Kenntnisse
- Employee Assistance Program
- Mitarbeiter-Rabatt
Pflegehilfskraft / Pflegehelfer
Pflegeverein Spreewald e.V. —Burg (Spreewald)
- 18,50 € pro Stunde
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
Hebammen (m/w/d)
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus —Cottbus
- Teilzeit
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 Intensivpflege Calau
bipG —Calau
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
- Empfehlungsprogramm
Ausbildung Pflegefachkraft (w/m/d) Start 2026
K&S Unternehmensgruppe —Lübben
- 1.492,47 € – 1.674,76 € pro Monat
- Vollzeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Hauptamtlicher Praxisanleiter (m/w/d) für unseren High-Care Bereich
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus —Cottbus
- Vollzeit
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
1.500€ Willkommensprämie Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 Intensivpflege Nachtdienst in der Märkischen Heide
bipG —Märkische Heide
- Vollzeit
- Kilometerpauschale
- Weiterbildungsprogramme
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) als Dauernachtwache für den chirurgischen Bereich Station C3/C4
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus —Cottbus
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus —Cottbus
- Teilzeit
- Patientenbeobachtung
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Pflegefachkraft (m/w/d) Pädiatrie
Sana Kliniken AG —Lübben
- Per E-Mail
- Krankenhaus
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Pflegehelfer 1- oder 2-jährig (m/w/d)
Emvia Living Gruppe —Cottbus
- 2.320,55 € – 3.383,68 € pro Monat
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
Hebamme (m/w/d)
Sana Kliniken AG —Lübben
- Per E-Mail
- Krankenhaus
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Hebamme (m/w/d) für unsere Wochenbettstation
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus —Cottbus
- Teilzeit
- Organisationstalent
- Kranken- & Gesundheitspflege
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für den Bereich Dermatologie
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus —Cottbus
- Teilzeit
- Patientenbeobachtung
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Ausbildung Gesundheits- und Krankenpflegehilfe (m/w/d) - Start 01.10.2026
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus —Cottbus
- Arbeitgeber anrufen
- Vitalwerte
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Community Health Nurse
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus —Cottbus
- Teilzeit
- Microsoft Office
- Master
- Bachelor
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
7 Tage
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Station Rheumatologie
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus —Cottbus
- Teilzeit
- Kranken- & Gesundheitspflege
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten

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Hauptamtlicher Praxisanleitung (m/w/d) für den anästhesiologischen Fachbereich

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Details zur Stelle

Festanstellung | Teilzeit | Vollzeit | Berufsausbildung

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenevents
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Aufstiegsmöglichkeiten

Qualifikationen

Master
Intensivpflege
Abgeschlossene Berufsausbildung
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Berufserfahrung

Die Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus mit rund 1.200 Betten und knapp 3.000 Mitarbeitenden aus mehr als 40 Ländern. Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz.
Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 24 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre.

Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus.

Gestalte die Zukunft der Medizin bei uns!

Zur Verstärkung unseres Teams an der Lausitzer ATA-OTA-Schule suchen wir Dich ab 01.02.2026 als

Hauptamtlicher Praxisanleiter (m/w/d) für den anästhesiologischen Fachbereich.

Bei uns erwartet Dich ein innovatives, engagiertes Team, das mit viel Herzblut und hoher Qualität zukünftige Fachkräfte der Anästhesietechnischen und Operationstechnischen Assistenz für die südliche Region Brandenburg und darüber hinaus ausbildet.

Schulleitung Herr M.A./ Dipl. Pflegew. (FH) D. Vogt-Räther

Dein Verantwortungsbereich

Methodische und lernzielorientierte Praxisanleitung:
Du führst strukturierte, zielorientierte Praxisanleitungen durch – ob einzeln, in Gruppen, während PAL-Visiten oder an speziellen Anleitungstagen. Dabei orientierst Du dich am Ausbildungsstand und den individuellen Bedürfnissen der Lernenden. Perspektivisch steigt der Praxisanteil auf 15 %.
Gestaltung von Lernsituationen:
Du entwickelst praxisnahe Lernsituationen, die sowohl praktische als auch theoretische Kompetenzen fördern – und wertest sie im Anschluss aus.
Lernerfolgskontrollen und Prüfungen:
Du bereitest praktische Lernerfolgskontrollen vor, führst sie durch und bist an der Vorbereitung der Abschlussprüfungen beteiligt, um die Lernziele sicherzustellen.
Leistungsbeurteilung:
Du schätzt die Leistungen der Auszubildenden im Praxiseinsatz ein und erstellst transparente, faire Bewertungen.
Lernberatung und Feedback:
Du organisierst und führst regelmäßige Lernberatungen durch und begleitest die Lernenden gezielt in ihrer Entwicklung.
Gesprächsführung und Kommunikation:
Du planst und führst Vor-, Zwischen- und Abschlussgespräche – in enger Abstimmung mit dem Anästhesieteam und den Praxisanleitenden.

Dein Profil

Fachliche Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als ATA oder eine Fachweiterbildung in Intensivpflege und Anästhesie.
Berufspädagogische Qualifikation: Du bringst eine berufspädagogische Zusatzqualifikation (300 Stunden) mit – oder bist bereit, sie zu erwerben.
Berufserfahrung: Du hast mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Anästhesie sowie Erfahrung in der Anleitung und Begleitung von Lernenden.
Leidenschaft für Ausbildung: Du hast Spaß daran, Menschen fachlich wie persönlich zu begleiten und zu fördern.
Kompetenzen: Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein gehören für Dich dazu.
Sprachkompetenz: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt.

Das bieten wir Dir

Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung
Umfassende Entwicklungschancen durch vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen und Karriereplanung sowie der kostenfreien Nutzung des Wissenskompetenzzentrums an der MUL – CT
Vereinbarkeit von Beruf & Familie sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
Ein Entgelt nach TV MUL (P9)
Eine Jahressonderzahlung i.H.v. 87,5%
30 Tage Urlaub
Hausinterne Willkommensveranstaltung: 3-tägiges Onboarding
Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten, die Möglichkeit zum JobRad-Leasing sowie betriebliche Altersvorsorge
Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
Mitarbeiterveranstaltungen
Jobrad-Leasing

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Kontakt

Wenn Du dir einen zukunftssicheren Beruf wünschst, dir Teamarbeit eine Herzensangelegenheit ist und Du dich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln willst, dann bewirb Dich jetzt bei uns über unser Bewerberformular unter der Referenz-Nr.: UW_2202. Wir freuen uns auf Dich!

Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Dir gern unter Tel: 0355 46-2199 oder unter [email protected]. Deine persönliche Ansprechpartnerin ist Ulrike Welz.

Nimm bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter 0160 96518789 auf.

Für fachliche Fragen erreichst Du die Schulleitung der Lausitzer ATA-OTA-Schule unter 0355 / 46 79 487.

Weitere Informationen zum Universitätsklinikum findest Du auf unserer Homepage www.mul-ct.de
Medizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ÷ Recruiting-Team der MUL – CT ÷ Thiemstraße 111, 03048 Cottbus ÷

Ulrike Welz
Referentin für Recruitment, Personal- & Organisationsentwicklung
0355 462199

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Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) für das StäB-Team am Standort Cottbus

Pflegehilfskraft / Pflegehelfer

Hebammen (m/w/d)

Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 Intensivpflege Calau

Ausbildung Pflegefachkraft (w/m/d) Start 2026

Hauptamtlicher Praxisanleiter (m/w/d) für unseren High-Care Bereich

1.500€ Willkommensprämie Pflegefachkraft (m/w/d) 1:1 Intensivpflege Nachtdienst in der Märkischen Heide

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) als Dauernachtwache für den chirurgischen Bereich Station C3/C4

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik

Pflegefachkraft (m/w/d) Pädiatrie

Pflegehelfer 1- oder 2-jährig (m/w/d)

Hebamme (m/w/d)

Hebamme (m/w/d) für unsere Wochenbettstation

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für den Bereich Dermatologie

Ausbildung Gesundheits- und Krankenpflegehilfe (m/w/d) - Start 01.10.2026

Community Health Nurse

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Station Rheumatologie

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