Du öffnest die richtigen Türen.
Wir suchen keinen klassischen Social Media Manager und auch niemanden, der ausschließlich Pressemitteilungen verschickt. Wir suchen eine Persönlichkeit, die Medien versteht, relevante Menschen kennt und weiß, wie aus einer starken unternehmerischen Haltung eine öffentlich wahrnehmbare Stimme wird.
Deine zentrale Aufgabe ist es, unseren Gründer und Geschäftsführer Steven Baumgärtner strategisch und operativ als Unternehmer, Vordenker und relevante Stimme für Markenführung, haptische Werbung, Unternehmertum, Führung, Innovation und Transformation zu positionieren.
Dafür entwickelst Du nicht nur Konzepte. Du bringst Steven in die richtigen Medien, Podcasts, Veranstaltungsformate, Festivals, Konferenzen und Gesprächsrunden. Du identifizierst passende Themen, entwickelst daraus relevante Geschichten und sprichst gezielt die Menschen an, die über Gäste, Beiträge und Bühnen entscheiden.
Du übernimmst damit eine Aufgabe, die bisher durch eine externe PR-Agentur begleitet wurde, und baust sie intern konsequent weiter aus.
Deine Mission
Steven Baumgärtner verfügt über mehr als drei Jahrzehnte unternehmerische Erfahrung. Als Gründer und
Geschäftsführer von cyber-Wear, Chairman der European Associations Cooperation, Podcast-Host und Autor verbindet er Unternehmertum, Markenführung, Führung, Transformation und die Zukunft haptischer Markenerlebnisse.
Deine Mission ist es, daraus eine klare, glaubwürdige und langfristig relevante Personal Brand mitzuentwickeln.
Du sorgst dafür, dass seine Perspektiven dort stattfinden, wo sie Wirkung entfalten: in Wirtschafts- und Fachmedien, relevanten Podcasts, auf Bühnen, bei Festivals, Konferenzen und in ausgewählten Netzwerken.
Dabei geht es nicht um kurzfristige Aufmerksamkeit oder beliebige Reichweite. Es geht um Relevanz, Reputation und eine Positionierung, die zu Steven, zu cyber-Wear und zu unseren unternehmerischen Ambitionen passt.
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Du entwickelst eine langfristige Personal-Brand-, PR- und Positionierungsstrategie für Steven Baumgärtner.
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Du identifizierst relevante Medien, Redaktionen, Journalistinnen und Journalisten, Podcasts, Veranstalter, Festivals, Konferenzen und Speaker-Plattformen.
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Du baust belastbare Beziehungen zu Redaktionen, Hosts, Produzenten, Veranstaltern, Kuratoren und Meinungsbildnern auf und pflegst diese kontinuierlich.
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Du platzierst Steven aktiv als Interviewpartner, Podcast-Gast, Speaker, Panel-Teilnehmer, Gastautor und Branchenexperten.
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Du entwickelst Themen, Meinungen, Geschichten und Gesprächsanlässe, die redaktionell relevant sind und nicht wie klassische Unternehmenswerbung wirken.
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Du erstellst individuelle Pitches, Briefings, Pressetexte, Gastbeiträge, Speaker-Unterlagen, Biografien und Hintergrundinformationen.
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Du bereitest Interviews, Podcast-Auftritte, Bühnenformate und öffentliche Termine professionell vor und begleitest deren Nachbereitung.
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Du entwickelst aus aktuellen unternehmerischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklungen passende Positionierungsanlässe.
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Du koordinierst Medienanfragen und fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen Steven, cyber-Wear, Redaktionen, Veranstaltern und externen Partnern.
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Du verbindest die persönliche Positionierung von Steven sinnvoll mit den Themen, Projekten und Zielen von cyber-Wear.
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Du entwickelst bestehende Formate wie BRANDED WOR(L)DS weiter und nutzt Bücher, Beiträge, Veranstaltungen und unternehmerische Projekte als Bestandteile einer übergreifenden Positionierungsstrategie.
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Du bewertest regelmäßig, welche Platzierungen tatsächlich zur Reputation, Reichweite und geschäftlichen Relevanz beitragen.
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Du baust eine strukturierte Kontakt-, Themen- und Opportunity-Pipeline auf und steuerst alle Aktivitäten transparent und nachvollziehbar.
Entscheidend ist für uns nicht allein Dein Lebenslauf. Entscheidend ist, ob Du Zugang zu den richtigen Menschen hast, relevante Geschichten erkennst und aus einer Positionierungsstrategie konkrete Möglichkeiten entstehen lässt.
Du passt besonders gut zu uns, wenn Du:
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bereits in einer PR-Agentur, Redaktion, Kommunikationsberatung, Speaker-Agentur, Podcast-Produktion, Festivalorganisation oder vergleichbaren Position gearbeitet hast,
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über ein belastbares Netzwerk zu Medien, Podcasts, Veranstaltern, Konferenzen oder Festivals verfügst,
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nachweislich Interviews, Gastbeiträge, Podcast-Auftritte oder Speaker-Platzierungen initiiert hast,
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verstehst, welche Themen für Redaktionen, Hosts und Veranstalter wirklich relevant sind,
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selbstbewusst und verbindlich auf Journalistinnen und Journalisten, Hosts, Produzenten und Entscheider zugehst,
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ausgezeichnet auf Deutsch und sehr gut auf Englisch kommunizierst,
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komplexe Gedanken in klare, pointierte Geschichten übersetzen kannst,
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journalistisch denkst, unternehmerisch handelst und gleichzeitig ein gutes Gespür für Menschen besitzt,
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eigenständig arbeitest und nicht darauf wartest, dass Themen an Dich herangetragen werden,
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Diskretion, Verlässlichkeit und professionelles Auftreten als selbstverständlich empfindest,
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Dich für Unternehmertum, Marken, Kommunikation, Führung, Innovation und gesellschaftliche Entwicklungen interessierst.
Ein bestehendes Netzwerk ist für diese Position ausdrücklich erwünscht. Noch wichtiger ist jedoch, dass Du Beziehungen langfristig aufbauen und aus guten Kontakten konkrete, relevante Platzierungen entwickeln kannst.
Woran wir Deinen Erfolg erkennen
Dein Erfolg bemisst sich nicht an der Anzahl versendeter Pressemitteilungen oder produzierter Beiträge. Entscheidend ist, ob Du:
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relevante mediale Platzierungen erreichst,
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hochwertige Podcast- und Interviewanfragen generierst,
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passende Bühnen-, Festival- und Konferenzauftritte ermöglichst,
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ein belastbares Netzwerk aus Medien- und Veranstaltungskontakten aufbaust,
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klare Themenführerschaft entwickelst,
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die öffentliche Wahrnehmung von Steven Baumgärtner und cyber-Wear nachhaltig stärkst,
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aus einzelnen Auftritten eine konsistente und wiedererkennbare Positionierung entstehen lässt.
Bereit, Türen zu öffnen?
Dann zeig uns nicht nur Deinen Lebenslauf. Erzähle uns, welche Medien, Podcasts, Konferenzen oder Festivals Du für unsere Positionierung besonders relevant findest, welche Kontakte und Erfahrungen Du mitbringst und wie Du die ersten 100 Tage in dieser Rolle gestalten würdest.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
cyber-Wear ist Fullservice-Dienstleister für haptische Werbung und Merchandise. Wir entwickeln kreative Produktlösungen und ganzheitliche Markenerlebnisse für namhafte nationale und internationale Unternehmen.
Wir glauben daran, dass Marken nicht nur gesehen, sondern erlebt und gefühlt werden müssen. Dafür verbinden wir Kreativität, Technologie, Logistik, Nachhaltigkeit und unternehmerisches Denken.
Jetzt suchen wir eine Persönlichkeit, die diese Haltung gemeinsam mit uns nach außen trägt und dafür sorgt, dass sie auf den richtigen Bühnen, in den richtigen Medien und in den relevanten Gesprächen stattfindet.
Du arbeitest direkt und eng mit Steven sowie mit unserem Marketing-, Social-Media-, Design- und Videoteam zusammen. Die Wege sind kurz, Entscheidungen werden schnell getroffen und gute Ideen können unmittelbar umgesetzt werden.
Du erhältst großen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eine Personal Brand von Grund auf strategisch weiterzuentwickeln. Dabei arbeitest Du nicht an einer konstruierten Kunstfigur, sondern mit einem Unternehmer, der seit mehr als 30 Jahren Unternehmen aufbaut, Veränderungen gestaltet und eine klare Haltung zu Marken, Menschen und Führung vertritt.
Kein Tag ist wie der andere. Heute entwickelst Du einen Pitch für einen Wirtschaftspodcast, morgen bereitest Du ein Interview vor, sprichst mit einem Festivalveranstalter oder entwickelst aus einem aktuellen unternehmerischen Thema einen Gastbeitrag.
Wir suchen jemanden, der diese Aufgabe zu seiner eigenen macht.
Zeit zum Abschalten: 30 Tage Urlaub und zusätzlich ein freier Tag an deinem Geburtstag - Celebrate your Birthday!-
Flexibel arbeiten: Arzttermin, Sport oder einfach etwas später starten - unsere flexiblen Arbeitszeiten machen es möglich.
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Homeoffice: Für Aufgaben, die keine Anwesenheit vor Ort erfordern, kannst du nach Absprache von zu Hause arbeiten.
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Gemeinsam etwas erleben: Beach Cup, Stadtlauf und viele weitere Firmen- und Teamevents - denn nur gemeinsam sind wir stark.
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Gesundheit im Blick: Unsere betriebliche Krankenversicherung bietet dir ein persönliches Gesundheitsbudget für verschiedene Leistungen.
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Langfristige Perspektive: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
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Zusätzliche Leistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld kommen - gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit - on top.
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Monatliches Extrabudget: Mit unserer SpenditCard erhältst du jeden Monat ein steuerfreies Guthaben zur freien Verfügung.
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Heute schon an morgen denken: Wir bieten dir verschiedene Möglichkeiten der betrieblichen Altersvorsorge und eine persönliche Beratung.
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Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Für eine erfolgreiche Empfehlung bedanken wir uns mit einer Prämie.
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JobBike: Du bist gerne mit dem Rad unterwegs? Dann lass uns über dein neues Bike sprechen.
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Kostenlose Parkplätze: Bei uns parkst du direkt am Gebäude - ob mit Auto, Fahrrad oder E-Roller.
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt: Tag für Tag setzen wir uns für ein wertschätzendes Miteinander & den Erfolg unserer Kunden:innen in Deutschland und auf der ganzen Welt ein. Unternehmen mit hohen Ansprüchen, ehrgeizigen Zielen und echter Leidenschaft.
Und diese Leidenschaft treibt auch uns immer weiter voran. Der stetige Wandel begleitet uns intern wie extern und wir entwickeln uns konsequent weiter. Deshalb verstärken wir unsere Teams und werden agiler. Wir bieten Dir ein innovatives und modernes Arbeitsumfeld, individuelle Freiräume, gelebte Vielfalt und eine offene Feedbackkultur.
Wir wollen mit Dir wachsen und Dich fordern & fördern, um somit gemeinsam die Welt der Arbeit von heute und morgen aktiv zu gestalten. Bei uns hast Du immer die Möglichkeit zum Austausch und Vernetzung.
Unser Ziel ist es, Dir individuelle Möglichkeiten zu ermöglichen, um selbstbestimmt arbeiten zu können und eine gesunde Work-Life-Balance zu realisieren. Daher erweitern wir kontinuierlich unser Leistungsspektrum für Dich und gestalten einen sicheren zuverlässigen Arbeitsplatz.
Mit einer Vielzahl an Optionen ermöglichen wir Dir Flexibilität im Arbeitsalltag. Wir wollen Dich für die Herausforderungen der Zukunft fit machen und Deine vielseitigen Fähigkeiten durch ein modernes Arbeitsumfeld, zugeschnitten auf Deine spezifischen Bedürfnisse, entwickeln und fördern!
Es sind herausfordernde Zeiten: Also lass uns die Herausforderungen in Chancen verwandeln & zeig was in Dir steckt. Bewirb Dich noch heute bei uns:
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