20 beste Stellen als geschäftsführer in baden württemberg – aktuell auf Personalsuche

Regionalleiter Versicherung für die Wohnungswirtschaft – Region Süd | 100% Remote (w/m/d)
Hypoport B.V. —Baden-Württemberg
- Vollzeit
- Kundenberatung
- Mit Reiseanteil
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Bautechnischer Konstrukteur (ehemals Bauzeichner) Fachrichtung Architektur (m/w/d)
Fertighaus WEISS GmbH —Oberrot
- Vollzeit
- Hochschulreife
Fahrlehrer
Mobilcenter Zawatzky GmbH —Meckesheim
- Teilzeit
- Arbeit mit Menschen mit Behinderung
- Unterrichten
- Weiterbildungsprogramme
Account Manager Ansys Simulation (m/w/d)
INNEO Solutions GmbH —Ellwangen
- Vollzeit
- Weiterbildungsprogramme
Stabsstellenleitung Digitalisierung (w/m/d)
Kliniken des Landkreises Lörrach GmbH —Lörrach
- Informatik
- Krankenhaus
- Krankenhausbetrieb
- Weiterbildungsprogramme
Leitung Einkauf
Altec GmbH —Singen (Hohentwiel)
- Per E-Mail
- ERP-Systeme
- Weiterbildungsprogramme
Kaufmännische Leitung (m/w/d)
elke TECHNIK Wärme- und Verbindungssysteme GmbH —Ellwangen (Jagst)
- Vollzeit
IT System Engineer – Systemadministrator (m/w/d)
Raab IT-Systemhaus GmbH & Co.KG —Gerstetten
- Per E-Mail
- Englisch
BWL-Technical Manager für Wertstoffmanagement und Recycling
Hurler Transporte GmbH —Magstadt
- Vollzeit
- Betriebswirtschaftslehre
- Wirtschaft
Direkt bewerben
5 Tage
LKW-FAHRER CE (m/w/d)
plan-garten Garten und Landschaftsbau GmbH —Stuttgart
- Vollzeit
Chefarzt (m/w/d) Unfallchirurgie
BOARDLINK Healthcare GmbH —Baden-Württemberg
- Per E-Mail
- Krankenhaus
- Patientenbehandlung
- Personalentwicklung
- Weiterbildungsprogramme
Coach und Berater (m/w/d)
Gronover Consulting GmbH —Güglingen
- 4.000 € – 7.000 € pro Monat
- Vollzeit
- Organisationstalent
Verdienstmöglichkeiten
respiro GmbH —Stuttgart
- Teilzeit
- Krankenhaus
TEAMLEITUNG für die Kanalsanierungsplanung (m/w/d)
Geoteck GmbH —Kirchheim unter Teck
- Teamleitung
- Verhandlungsgeschick
- Weiterbildungsprogramme
Studiomanager / Filialleiter (m/w/d) - Option Geschäftsführung | Beteiligung
PLANA —Ortenau
- Vollzeit
- Personalführung
- Führungserfahrung
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Sachbearbeitung (m/w/d) Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit
Stadt Sindelfingen —Sindelfingen
- Vollzeit
- Marketing
- Projektmanagement
- Bachelor
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
11 Tage
Kaufmännischer Leiter (m/w/d)
Zweckverband Wasserversorgung Nordostwürttemberg (NOW) —Crailsheim
- Personalführung
- Personalwesen
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
Stellenangebot Physiotherapie
TheraVent aktiv Bietigheim-Bissingen GmbH —Bietigheim-Bissingen
- Teilzeit
- Patientenbehandlung
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Stellv. Hausleiter (m/w/d)
Bildungshäuser der Diözese Rottenburg-Stuttgart —Rot an der Rot
- Vollzeit
- Englisch
- Personalführung
- Empfang
- Weiterbildungsprogramme
Vorarbeiter im Sägebereich
Altec GmbH —Singen (Hohentwiel)
- Per E-Mail
- Personalführung
- Teamleitung
- Führungserfahrung

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Regionalleiter Versicherung für die Wohnungswirtschaft – Region Süd | 100% Remote (w/m/d)

Hypoport B.V.
Baden-Württemberg

Jetzt bewerben

Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Outbound Sales
Kundenberatung
Versicherungsvertrieb
Deutsch
Kundengewinnung

Vollständige Stellenbeschreibung

Baden-Württemberg, Bayern, Rheinland-Pfalz

Finanzdienstleistung und Kund:innenberatung“ – das klingt für dich nach spießigen Kolleg:innen und langweiligen Prozessen? Nicht bei uns! Typische Hierarchien gibt es bei uns nicht. Selbstorganisierte Teams und gemeinsames Arbeiten stehen im Fokus. Willkommen bei der Dr. Klein Wowi Finanz AG. Wir sind ein Tochterunternehmen der im SDAX oder MDAX notierten Hypoport SE mit seinen mehr als 2000 Mitarbeitern. Dadurch erwartet dich bei uns die Stimmung und das Umfeld eines modernen Unternehmens mit flachen Hierarchien und kurzen Wegen und die Sicherheit eines etablierten Marktteilnehmers, mit einem großen FinTech-Konzern im Rücken.

Bereits seit 1954 sind wir der vertrauensvolle Finanzdienstleister & Partner der deutschen Wohnungswirtschaft, wenn es um Finanzierungsarrangements, Unternehmenssteuerung und Versicherung geht. Unser Leitbild „Gemeinsam Zukunft denken – Think forward“ treibt uns dabei an. Gemeinsam vergrößern wir persönlich und digital den Handlungsspielraum der Wohnungswirtschaft, damit sie auch in Zukunft guten Wohnraum zu fairen Preisen bieten kann. Werde Teil unseres Teams.

Du brennst für das Firmenkundengeschäft und willst mit deinem Job etwas bewegen? Bei uns kannst du deine Energie in sinnvolle Projekte stecken: Gemeinsam entwickeln wir innovative Lösungen für die Wohnungswirtschaft. Freu dich auf abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Projekte und die Chance, echten Impact zu schaffen – in einem motivierten Team, das deine Ideen feiert!

Deine neue Rolle:

Du kennst das Firmenkundengeschäft in der Versicherungsbranche und weißt, wie man Entscheider:innen überzeugt? Du willst eigenverantwortlich eine Region entwickeln – mit echtem Gestaltungsspielraum, einem starken Netzwerk im Rücken und ohne täglich pendeln zu müssen?

Dann bist du bei uns richtig. Für die Region Süd – Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz – suchen wir ab sofort eine vertriebsstarke, empathische Persönlichkeit, die Bestandskund:innen verlässlich betreut, Neukund:innen gewinnt und unsere Marke in der Wohnungswirtschaft weiterentwickelt. Die Stelle ist zu 100 % remote ausgeschrieben.

Gesellschaft:
Dr. Klein Wowi Finanz AG
Ein Netzwerkunternehmen der Hypoport SE

Karrierelevel:
Mit Leitungsfunktion

Vertragsart:
Feste Anstellung

Arbeitszeitmodell:
Vollzeit (40 h/Woche)

Remote Work:
Komplett remote möglich

Bewerbungsfrist:
Solange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Talenten.

Diese Aufgaben warten auf dich

Neukundengewinnung: Du sprichst wohnungswirtschaftliche Potenzialkund:innen aktiv an, stellst unser Portfolio vor und gewinnst neue Bestandskund:innen für eine langfristige Zusammenarbeit.
Bestandskundenbetreuung: Du berätst Wohnungsunternehmen zu bestehenden und neuen Versicherungsverträgen, mit Schwerpunkt auf Gebäude-, Sach- und Haftpflichtversicherung sowie allen weiteren Unternehmensversicherungen.
Vernetzung: Du arbeitest eng mit den Vertriebsteams unserer anderen Produktbereiche zusammen und nutzt dieses Netzwerk für deinen Vertriebserfolg.
Honorarberatung: Du unterstützt bei Versicherungsanalysen und Risikooptimierungsprojekten – von der Analyse des Wohnungsunternehmens über die Erarbeitung von Handlungsempfehlungen bis zur Präsentation beim Kunden.
Vertragskonzepte: Du erarbeitest strukturierte Versicherungskonzepte und präsentierst diese überzeugend gegenüber Geschäftsführer:innen und Vorständen.
Schadenprozesse: Du verstehst die Schadenabwicklung deiner Kund:innen und kannst digitale Prozesse und Schnittstellenthematiken zu anderen Systemen erläutern und optimieren.
Veranstaltungen: Du repräsentierst Dr. Klein Wowi Finanz auf Branchen- und Fachveranstaltungen und pflegst aktiv dein Netzwerk in der Region.

Dein erstes Jahr bei uns

In den ersten Wochen lernst du durch eine intensive Einarbeitung (Dresden und Lübeck) unsere Produktwelt, Beratungsprozesse und erste Bestandskund:innen kennen.
In den weiteren Monaten führst du erste Vertriebsprojekte durch und bewegst dich sicher in deinem neuen Arbeitsumfeld.
Nach einigen Monaten kennen dich deine Kund:innen als verlässliche:n Partner:in – du hast erste Neukund:innen gewonnen und verantwortest diese gemeinsam mit unserem Kund:innenmanagement.

Was du für die Rolle mitbringst

Ausbildung: Versicherungskaufmann/-frau (w/m/d), idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Versicherungsfachwirt:in – Voraussetzung für die Beratung nach §34d VVG.
Erfahrung: Mehrjährige Berufspraxis im Firmenkundengeschäft oder Maklergeschäft mit Schwerpunkt Sach- und Haftpflichtversicherung. Erfahrung in der Wohnungswirtschaft ist ein Plus, aber kein Muss.
Vertriebsstärke: Du gehst aktiv auf Menschen zu, knüpfst Kontakte, auch auf Veranstaltungen – und überzeugst mit Fachkompetenz und Persönlichkeit.
Empathie & Beziehungsorientierung: Du hast ein feines Gespür für dein Gegenüber, kannst gut zuhören und baust Vertrauen auf, bei Kund:innen ebenso wie im Team.
Selbstorganisation: Du arbeitest eigenverantwortlich aus dem Homeoffice heraus, strukturierst deinen Vertriebsalltag selbst und verlierst auch bei mehreren parallelen Projekten nicht den Überblick.
Kommunikation: Souveränes Auftreten gegenüber Geschäftsführer:innen und Vorständen; verhandlungssicheres Deutsch (C2).
Reisebereitschaft: Regionale Reisebereitschaft in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz.
Technikaffinität: Bereitschaft, digitale Tools und ERP-Schnittstellen zu verstehen und im Kundengespräch zu erläutern.

Dein Kontakt

Stefanie Wendland

Recruiting Partnerin
der Hypoport hub SE
für das Hypoport-Netzwerk

+49 151 58045549
E-Mail an Stefanie

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Bei uns zählt der Mensch in all seinen Facetten. Wir setzen auf Vielfalt & Integration und begrüßen daher alle Bewerbungen. Personenbezogene Formulierungen in Stellenanzeigen sind geschlechtsneutral gemeint. Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

Unsere Benefits

Teamgeist

Bei uns prägen die Menschen das Unternehmen - nicht umgekehrt: vertrauen, miteinander lachen, gelebte Du-Kultur, Offenheit, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung, gemeinsame Erfolge feiern

Quality Time

Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice, Workation (temporär EU-weit), Sabbaticals, flexible Planung deiner 30 Urlaubstage und die Option deinen Urlaub um 20 Tage zu erweitern.

Grow with us

Trainings, Wissenstage, Exploration-Days, Peer-Feedbacks, Austausch innerhalb des Hypoport-Netzwerkes, individuelle Entwicklungsprogramme

Mitarbeiter-Benefits

Sport-Angebote, Kids-Office, Kindergarten-Kooperationen, Bonus-Aktien, Leih-Fahrräder, Gesundheitstage, Sonderkonditionen bei Finanz-Produkten

You Create

Werde Experte in deinen Rollen, bringe eigene Ideen ein und treibe Projekte eigenständig voran - gegenseitige Weiterentwicklung bildet bei uns die Basis - vom ersten Tag an.

Be part of us

Du erhältst eine intensive Einarbeitung sowie einen umfassenden Einblick in unsere Produktwelt, Prozesse und Kundengruppe.

Die Benefits können von Standort zu Standort leicht variieren. Du hast konkrete Fragen zu den Benefits an deinem zukünftigen Arbeitsplatz oder möchtest wissen, welche weiteren Benefits auf dich warten? Dann melde dich einfach bei der/dem genannten Ansprechpartner*in in deiner Stellenanzeige.

Dein neuer Arbeitgeber:
Dr. Klein Wowi Finanz AG

Bereits seit 1954 ist Dr. Klein in allen Finanzierungs- und Versicherungsfragen vertrauter Partner der Wohnungswirtschaft. Mit speziell auf ihre Bedürfnisse zugeschnittenen Beratungsangeboten und Softwarelösungen bietet die Dr. Klein Wowi Finanz AG Wohnungsunternehmen Leistungen, die alle ihre Finanzierungs- und Versicherungsprozesse optimal begleiten - persönlich und digital. Gemeinsam mit unserem Schwesterunternehmen Dr. Klein Wowi Digital AG und dessen ERP-System WOWIPORT bieten wir der Wohnungswirtschaft so ein einzigartiges Leistungsspektrum.

Dein Weg zu uns:
Der Bewerbungsprozess

Bitte sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Verfügbarkeit und deiner Gehaltsvorstellung. Wie es nach deiner Bewerbung weitergeht? Finde es heraus. Wir freuen uns auf dich!

Unsere Produkte

Die Gestaltungsmöglichkeiten einer guten Finanzierung oder Versicherungslösung sind weitaus vielfältiger als die reinen Konditionen. Unsere Empfehlungen basieren stets auf einer sorgfältigen Analyse und einer ganzheitlichen Betrachtungsweise. Einen umfassenden Einblick in unsere Arbeitsweise, Produktwelt, Prozesse sowie Kundengruppe erhältst Du hier.

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