Pädagogische Fachkräfte für die städtischen Kindertageseinrichtungen
Landeshauptstadt Saarbrücken —Saarbrücken
- Teilzeit
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Fachkraft (m/w/d) im Bereich der ambulante Kinder- und Jugendhilfe
3B Begleiten-Bilden-Begegnen e. V. —Landkreis Saarlouis
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita Waldwichtel
Gemeinnützige Gesellschaft für Paritätische Sozialarbeit mbH —Saarbrücken
- Teilzeit
- Microsoft Office
- PC-Kenntnisse
- Weiterbildungsprogramme
Pädagogische Fachkräfte für die sozialpädagogischen Bereiche an Ganztagsgrundschulen
Landeshauptstadt Saarbrücken —Saarbrücken
- Teilzeit
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Sozialarbeiter (w/m/d)
Caritas Trägergesellschaft Saarbrücken mbH —Saarbrücken
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Master
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
2 Tage
Erzieher*in
AWO Landesverband Saarland e.V. —Illingen
- Teilzeit
1 Tag

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Schuldnerberater*in
AWO Landesverband Saarland e.V. —Saarlouis
Beratung von über- und verschuldeten Familien oder Einzelpersonen (Basisberatung, Krisenintervention, Schuldnerschutz, Budgetberatung usw.).
1 Tag
Bereichsleitung (w/m/d)
Caritas Trägergesellschaft Saarbrücken mbH —Saarlouis
Vergütung nach cts-AVR mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung). Sie nehmen an der Rufbereitschaft teil.

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Pädagogische Fachkräfte für die städtischen Kindertageseinrichtungen

Landeshauptstadt Saarbrücken -
Saarbrücken

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Qualifikationen

Abgeschlossene Berufsausbildung
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*innen

Vollständige Stellenbeschreibung

Pädagogische Fachkräfte für die städtischen Kindertageseinrichtungen

Die Landeshauptstadt Saarbrücken ist aktuell Maßnahmeträgerin von 26 modernen, städtischen Kindertageseinrichtungen, wozu auch 2 Montessori-Kinderhäuser zählen, mit fast 461 Krippenplätzen und 1890 Plätzen im Kindergartenbereich.

Zur Personalisierung unserer Kindertageseinrichtungen suchen wir ganzjährig

PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE

in Voll- und Teilzeit
zunächst befristet für unterschiedliche Zeiträume; nach Ablauf der Befristung und bei entsprechender Eignung wird eine Festanstellung angestrebt
in den Entgeltgruppen S 4 bzw. S 8a TVöD (je nach persönlicher Qualifikation)
Beschäftigte der Entgeltgruppe S 8a TVöD erhalten eine pauschale monatliche Arbeitsmarktzulage in Höhe von 100,00 €

SIE BRINGEN MIT:

eine abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als

Erzieher/-in
Kinderpfleger/-in
Kinderkrankenschwester/Kinderkrankenpfleger bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in
Heilerziehungspfleger/-in

oder

ein abgeschlossenes Studium mit staatlicher Anerkennung als

Kindheitspädagoge/Kindheitspädagogin
Sozialpädagoge/Sozialpädagogin
Sozialarbeiter/-in

oder

eine abgeschlossene französische Ausbildung als

Éducatrice/Éducateur De Jeunes Enfants
Certificat d’aptitude professionelle Petite Enfance

Je nach Bewerberlage können auch Bewerber/-innen berücksichtigt werden, die über einen vergleichbaren Studienabschluss verfügen und als Fachkraft mit Hochschulabschluss für Kindertageseinrichtungen und im Bereich der schulischen Ganztagsangebote durch das Ministerium für Bildung und Kultur anerkannt sind. Hierbei ist der praxisintegrierte „Anpassungslehrgang Kindheitspädagogik“ auf dem Niveau DQR 6 an der HTW Saar zwingend erforderlich bzw. noch zu absolvieren.

DANEBEN ERFORDERT DIE TÄTIGKEIT U.A.:

sehr gute deutsche Sprachkenntnisse
professionelles und konzeptionelles Arbeiten auf der Grundlage des saarländischen Bildungsprogramms und der einschlägigen Gesetze und Verordnungen
konstruktives und kreatives Arbeiten im Team und mit Eltern
Bereitschaft zum Wechseldienst und zur Arbeit an Nachmittagen (auch Teilzeitkräfte)

Weiterhin besteht ab dem 01.03.2020 für Beschäftigte, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, die gesetzliche Verpflichtung zur Impfung gegen Masern. Daher ist vor Beginn der Tätigkeit ein diesbezüglicher Impfnachweis oder ein ärztliches Zeugnis über den Immunstatus vorzulegen.

WIR BIETEN:

IHRE BEWERBUNG:

Im Rahmen dieser Dauerausschreibung nehmen wir laufend Bewerbungen entgegen.

Sie bewerben sich über unser . Bitte füllen Sie den Bewerbungsbogen vollständig aus. Zudem benötigen wir bei der Bewerbung folgende Nachweise:

Zeugnisse mit Noten, insbesondere das Abschlusszeugnis und die Urkunde über die staatliche Anerkennung (Bei anerkannten Fachkräften ist der Bescheid des Ministeriums für Bildung und Kultur notwendig.)
ggf. Arbeitszeugnisse

Bitte beachten Sie, dass wir unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigen.

Im Weiteren der Hinweis, dass in der Auswahlphase ausschließlich per E-Mail kommuniziert wird. Überprüfen Sie daher bitte regelmäßig Ihren Post- und Spam-Ordner.

IHR KONTAKT ZUR LANDESHAUPTSTADT:

Frau Jenny Paulus
Personal- und Organisationsamt der Landeshauptstadt Saarbrücken
Telefon:
E-Mail:

HINWEISE:

Unser Verwaltungsteam besteht aus Menschen mit den unterschiedlichsten Talenten und Fähigkeiten. Gute Führung ist uns ebenso wichtig wie kooperative, vertrauensvolle und zielgerichtete Zusammenarbeit untereinander. Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig davon, welchem Geschlecht Sie angehören.

Gerne nehmen wir Bewerbungen von nichtdeutschen Interessentinnen und Interessenten entgegen.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Erfahren Sie mehr über das Leben in Saarbrücken, die Stadt als Ausbildungsbetrieb und als kundenorientierte und familienbewusste Arbeitgeberin auf unserer Webseite unter .

Der Oberbürgermeister der Landeshauptstadt Saarbrücken
Uwe Conradt

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