19 beste Stellen als leiter qualitätsmanagement in köln – aktuell auf Personalsuche

Abteilungsleiter*in IT-Anwendungen
Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn —Bonn
- Vollzeit
- Analysefähigkeit
- Projektmanagement
- Führungserfahrung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
11 Tage
Projektleiter TGA (Bereich Versorgungstechnik) (m/ w/ d)
Althoff Industrie- und Verwaltungsbau GmbH —Köln
- Vollzeit
- Microsoft Office
- Elektrotechnik
- Weiterbildungsprogramme
Senior Projektleiter Software-Entwicklung
EUVIC GmbH —Leverkusen
- Per E-Mail
- Englisch
- Projektmanagement
- Erfolgsbeteiligung
- Weiterbildungsprogramme
Bauingenieur/Bauleiter (m/w/d) Qualitätsmanagement für Infrastruktur- und Industrieprojekte
HOCHTIEF —Köln
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Microsoft Office
- Mit Reiseanteil
- Homeoffice-Möglichkeit
- Employee Assistance Program
Direkt bewerben
Nachtwache (m/w/d) - in Burscheid
Die Kette e.V. —Burscheid
- Teilzeit
- Microsoft Office
- Psychologie
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
13 Tage
Bauingenieur/Bauleiter (m/w/d) Qualitätsmanagement für Infrastruktur- und Industrieprojekte
HOCHTIEF Aktiengesellschaft —Köln
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Microsoft Office
- Mit Reiseanteil
- Homeoffice-Möglichkeit
- Employee Assistance Program
Senior Bauleiter / Senior Construction Manager (m/w/d)
ENGIE —Köln
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Mit Reiseanteil
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
Bauleiter / Construction Manager (m/w/d)
ENGIE —Köln
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Mit Reiseanteil
- Kommunikationsfähigkeit
Projektleiter (w/m/d) Hochbau
Drees & Sommer SE —Köln
- Vollzeit
- Englisch
- Projektmanagement
- Führungserfahrung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Assistant General Manager | Deputy Manager (m/w/d)
L'Osteria - Köln - Hahnenstraße —Köln
- Vollzeit
- Organisationstalent
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
3 Tage
Praxisorganisator - Bonn / Rhein-Sieg (m/w/d)
m71 – Zahnärzte am Markt —Sankt Augustin
- Per E-Mail
- Organisationstalent
- Führungserfahrung
- Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
- Weiterbildungsprogramme
Praxisorganisator - Bonn / Rhein-Sieg (m/w/d)
m71 - Zahnärzte am Markt —Sankt Augustin
- Per E-Mail
- Organisationstalent
- Führungserfahrung
- Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
- Weiterbildungsprogramme
Qualitätsmanagementbeauftragte Pflegefachkraft (w/m/d)
DRK-Pflegedienste Rhein-Sieg/Rhein-Berg gGmbH —Lohmar
- Teilzeit
- Pflegeheim
- Aufstiegsmöglichkeiten
3 Tage
Bezahltes Pflichtpraktikum im Bereich Gesundheitsprävention & soziales Lernen (m/w/d)
KJS NRW —Köln
- Teilzeit
- Microsoft Office
- Bachelor
- Praktikum
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
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Notfallsanitäter*innen (m/w/d) inkl. günstige Betriebswohnung
DRK-Kreisverband Köln e.V. —Köln
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
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Qualitätsmanagementbeauftragte Pflegefachkraft (w/m/d)
DRK-Kreisverband Rheinisch-Bergischer Kreis e.V. —Lohmar
- Teilzeit
- Pflegeheim
- Aufstiegsmöglichkeiten
3 Tage
Bankett- & Restaurantleiter (m/w/d) im Tanzhaus Bonn & Restaurant Traubenwirt in der Villa Waldesruh
Tanzhaus Bonn GmbH —Bonn
- Per E-Mail
- Personalführung
- Organisationstalent
- Erfahrung im Restaurant
- Weiterbildungsprogramme
Bauleiter Elektrotechnik m/w/d
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH —Bergheim
- Vollzeit
- Microsoft Office
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Assistant General Manager | Deputy Manager (m/w/d)
L'Osteria - Troisdorf - Junkersring —Troisdorf
- Vollzeit
- Organisationstalent
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
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Abteilungsleiter*in IT-Anwendungen

Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn -
Bonn

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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit
vor 11 Tagen

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Verkehrsanbindung
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Analysefähigkeit
Projektmanagement
IT-Projektmanagement
Abgeschlossene Berufsausbildung
Führungserfahrung
Kommunikationsfähigkeit

Vollständige Stellenbeschreibung

Veröffentlicht am: 16.06.2026

Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 31.500 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet.

Das Dezernat 2 - Datenverarbeitung - der Universitätsverwaltung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine*n

Abteilungsleiter*in IT-Anwendungen

Dezernat 2

Das Dezernat 2 ist der zentrale IT-Dienstleister der Universitätsverwaltung der Universität Bonn. Wir betrieben und betreuen die IT-Infrastruktur und alle IT-Systeme der Universitätsverwaltung, sowie zentrale Systeme, die universitätsweit genutzt werden (z. B. ERP, Campusmanagement, Dokumentenmanagement). Zu unseren Aufgaben gehört auch die Unterstützung und Mitarbeit bei der Umsetzung der Digitalisierungsstrategie der Universität Bonn, deren Ziel die langfristige und nachhaltige Digitalisierung aller Geschäftsprozesse ist.

Bewerbungsfrist:

02.08.2026

Kennziffer:

2026/325

Arbeitszeit:

Vollzeit

Tätigkeitsbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Laufzeit:

unbefristet

Entgeltgruppe:

TV-L EG 13

Ihre Aufgaben

Als Führungskraft bringen Sie zusammen mit ihrem Sachgebietsleiter SAP und ihrem Team von derzeit 14 Mitarbeiter*innen die Digitalisierungsstrategie der Uni Bonn aktiv voran und gestalten maßgeblich die Weiterentwicklung unserer Systeme im Bereich SAP (S4/HANA), Campusmanagement (HISinOne), Dokumentenmanagement, innovativer IT-Projekte und Informationsmanagement mit.
Als Abteilungsleiter sind Sie verantwortlich für die Planung, Koordination und Umsetzung von IT-Projekten sowie für die Leitung des Teams aus Entwicklern und Anwendungsbetreuern.
Sie setzen Akzente beim Ausbau von Zukunftstechnologien wie zum Beispiel den Einsatz von KI innerhalb der Verwaltungsstruktur.
Sie leisten aktive Unterstützung bei der Planung und Überwachung von Ressourcen (Personal, Budget) für unsere IT-Anwendungen.
Sie steuern externe IT-Dienstleister und kontrollieren deren Servicequalität.
Sie implementieren und erweitern ein effektives Qualitätsmanagement von IT-Prozessen und stellen sicher, dass diese nachverfolgbar sind.

Wir bieten

eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region, Arbeitsplatzsicherheit und Standorttreue,
flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten/Telearbeit möglich),
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
betriebliche Altersversorgung (VBL),
zahlreiche Angebote des Hochschulsports,
eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie die Möglichkeit kostengünstige Parkangebote zu nutzen,
Entgelt nach Entgeltgruppe 13 TV-L.

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. in den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft), eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Umfeld oder können gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen vorweisen.
Sie verfügen bereits über mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
Sie sind eine kommunikative Führungspersönlichkeit, die es versteht, Teams (auch interdisziplinär zusammengesetzt) zu motivieren und zu Höchstleistungen anzuspornen. Sie haben ein hohes Maß an Eigeninitiative, analytische Fähigkeiten und Serviceorientierung
Praxiserprobte Fähigkeiten im IT-Projektmanagement, in der Projektleitung und dem Prozessmanagement bringen Sie mit.
Sie arbeiten selbstständig, zielorientiert und haben Spaß daran, innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
Verhandlungsgeschick, ein ausgeprägtes Beratungstalent und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken.
Idealerweise haben Sie bereits Verwaltungserfahrung oder bringen die Bereitschaft mit, sich in eine (Hochschul-)Verwaltung einzuarbeiten.
Engagiert, teamorientiert und mit Freude bei der Projektarbeit – das sind Sie.

Diversität und Chancengleichheit

Die Universität Bonn fördert eine offene, wertschätzende und diskriminierungsfreie Hochschulkultur und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit sowie Familienfreundlichkeit ein. Wir streben an, strukturelle Benachteiligungen abzubauen und die Vielfalt in Forschung, Lehre und Verwaltung zu stärken. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen, unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung, Behinderung sowie Alter.

Bewerbungen von Frauen sowie Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Personen werden im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetz (LGG) NRW und des Sozialgesetzbuchs (SGB) IX bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Herr Aaron Görgen

Tel.: 0228 73-6556

Herr Uwe Limberg

Tel.: 0228 73-9719

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