9 beste Stellen als personal in marktredwitz – aktuell auf Personalsuche

HR Business Partner (m/w/d)
Rausch & Pausch SE —Selb
- Online-Bewerbung
- Flexible Arbeitszeiten
Controller (m/w/d)
HORN Glass Industries AG —Plößberg
- Per E-Mail
- Microsoft Office
- Rechnungswesen
Duales Bachelorstudium Business Administration (B.A.) - Kemnath
Siemens Healthineers AG —Kemnath
- 1.303 € – 1.365 € pro Monat
- Vollzeit
- Englisch
- Hochschulreife
- Wirtschaft
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Ableser (m/w/d)
Energieversorgung Selb-Marktredwitz GmbH —Selb
3 Tage
Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)
Rausch & Pausch SE —Selb
- Englisch
- Microsoft Office
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
Berater für Privatkunden (m/w/d)
Sparkasse Hochfranken —Selb
- Online-Bewerbung
- Weiterbildungsprogramme
Firmenkundenberater/in (m/w/d) in Vollzeit
Raiffeisenbank Oberpfalz NordWest eG —Erbendorf
- Vollzeit
- Kundenberatung
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Auszubildende zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) 2027
Landkreis Tirschenreuth —Tirschenreuth
- 1.368,26 € – 1.464,02 € pro Monat
- Vollzeit
- PC-Kenntnisse
- Aufstiegsmöglichkeiten
Duales Studium mit Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)
Rausch & Pausch SE —Selb
- Englisch
- Microsoft Office
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme

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Stäubli —Bayreuth
Stäubli ist ein weltweit agierender Anbieter von Industrie- und Mechatronik-Lösungen mit vier Divisionen: Electrical Connectors, Fluid Connectors, Robotics und…
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Controller (m/w/d)
Horn Glass Industries AG —Plößberg
650 Kunden in über 75 Ländern. Aufbereitung und Analyse von Gemeinkosten und Kennzahlen. Weiterentwicklung des betriebsinternen Planungs- und Berichtswesens.
44.000 € – 52.000 € pro Jahr
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HR Business Partner (m/w/d)

Rausch & Pausch SE -
Selb

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Details zur Stelle

Leistungen

Firmenevents
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Personaleinsatzplanung
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Geschäftsbereich: RAPA Automotive Einstiegslevel: Berufserfahrene Art der Tätigkeit: Kaufmännische Berufe Standort: Selb, Deutschland

Sie gestalten gerne Veränderungen, entwickeln Menschen und Organisationen weiter und schätzen die Arbeit in einem dynamischen Umfeld? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie ein wichtiger Sparringspartner für Führungskräfte und Mitarbeitende und tragen aktiv dazu bei, unsere Personalstrategie erfolgreich umzusetzen. Gemeinsam mit uns gestalten Sie moderne Personalarbeit, entwickeln bestehende HR-Prozesse kontinuierlich weiter, setzen neue Impulse für eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur und begleiten organisatorische Veränderungen.

Sophie Kant Head of HR Business Partner

+49 9287 884-527 [email protected]

Ihre Aufgaben

Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen
Begleitung des gesamten Employee Lifecycles – vom Recruiting über die Personalentwicklung bis hin zum Offboarding
Unterstützung der Führungskräfte bei Personalplanung, Talentmanagement und organisatorischen Veränderungen
Umsetzung und kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen, Richtlinien und Instrumenten
Beratung in arbeitsrechtlichen Themen sowie Begleitung personalrelevanter Maßnahmen
Analyse und Auswertung von HR-Kennzahlen zur Unterstützung fundierter Personalentscheidungen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im HR Bereich
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
Ausgeprägte Beratungs-, Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz
Hohe Eigeninitiative sowie eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Empathisches Auftreten, hohe Sozialkompetenz und ein sicheres Gespür für unterschiedliche Interessengruppen
Durchsetzungsvermögen gepaart mit diplomatischem Geschick
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Arbeiten bei RAPA

RAPA ist ein anerkannter Entwicklungspartner und Lieferant für die Automobilindustrie, sowie zahlreicher Kunden im Healthcare- und Industriebereich. Das Produktportfolio umfasst Ventile und Systemlösungen für hydraulische und pneumatische Anwendungen. Hinter unserem Erfolg stehen heute weltweit fast 1000 Mitarbeiter in Deutschland, USA und China. Im Mittelpunkt aller Aktivitäten steht die Firmenphilosophie eines mittelständischen Familienunternehmens – und das seit über 100 Jahren.

Wir bieten verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben mit Gestaltungs- und Handlungsspielraum sowie flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege. Als familiengeführtes Unternehmen schreiben wir Teamarbeit und Kollegialität groß. Eine faire Bezahlung ist für uns selbstverständlich.

Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bevorzugt über unser Online-Formular oder per Mail an [email protected]. Wir freuen uns auf Sie!

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