1 beste Stelle als praxisanleiter in ganderkesee, ni – aktuell auf Personalsuche

Praxisanleitung (m/w/d)
Der Pflegedienst Lilienthal GmbH —Ritterhude
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
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6 Tage
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Freude an der Arbeit mit jungen Menschen. Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware und Dokumentation.

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Praxisanleitung (m/w/d)

Der Pflegedienst Lilienthal GmbH
Ritterhude

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Firmenevents
Weiterbildungsprogramme
Aufstiegsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Führerschein Klasse B
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

stationär
in Voll- oder Teilzeit
ab sofort
Ritterhude

Auszubildende während ihrer Ausbildung begleiten

Du hast Lust unsere Auszubildenden während ihrer Ausbildung zur generalistischen Pflegefachkraft zu begleiten und Sie anhand des Ausbildungsplans schrittweise an die einzelnen Tätigkeiten in der ambulanten Pflege heranzuführen sowie Ihnen dabei zu helfen, das theoretisch erworbene Fachwissen in die Praxis umzusetzen, dann bist Du in unserem Familienunternehmen genau richtig. Wir suchen eine Praxisanleiterin (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unseren ambulanten Standort in Bremen-Borgfeld.

Die neue Pflegereform bietet Pflegefachkräften neue Perspektiven in der Altenpflege. Aufstiegschancen, Top-Gehalt und vor allem eine Arbeit, die einem das Gefühl gibt „Was Sinnvolles“ zu tun, wartet auf Euch in unserem Unternehmen.
Der Pflegedienst Lilienthal ist ein echtes Familienunternehmen :) In einer offenen Atmosphäre ist Platz für alle Generationen, für unterschiedliche Charaktere und viele Denk- und Arbeitsweisen. Wir sind ein buntes Team mit Herz und Kompetenz und wir suchen Dich zur Verstärkung in unserem Team in Bremen-Borgfeld!

Stellenangebot

Praxisanleitung ambulante Pflege (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit gesucht
Aufgabenfeld
- Auf Grundlage des Ausbildungsplans Arbeitsaufgaben auswählen und eigenständig Arbeitsabläufe gestalten.
- Azubis gezielt sowie fachgerecht bei der Ausführung der Aufgaben anleiten. Hierzu gehören Vor- und Nachgespräche, Auswertung und Dokumentation.
- Kompetenzen fördern und Methoden vermitteln, die zum selbstorganisierten Lernen befähigen.
- Qualifizierte Leistungseinschätzung der Auszubildenden
- Sicherstellung der Pflege- und Betreuungsqualität nach den gesetzlichen Vorgaben
- Betreuung und Versorgung der Pflegekunden gemäß unseres Leitbilds.
Standort

Ritterhude
Arbeitszeiten

individuell
Tarif / Stunde

Übertarifliches Gehalt nach Haustarif
Das bieten wir dir
- Entwicklungs- und Gesundheitsförderndes Lern- und Arbeitsumfeld
- Enges Mentoring und Einarbeitung durch Leitungskollegen
- Gehalt nach TVPfliB
- Praxisanleiterzulage
- Bis zu 36 Tage Urlaub
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- Breites internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot (auch online von zu Hause)
- Bis zu 50 Euro Sachgutscheine monatlich (Spenditcard)
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- individuelle Arbeitszeiten
- freiwillige Sonderzahlungen
- Aufstiegsmöglichkeiten
- regelmäßige Dienst- und Fallbesprechungen
- und jede Menge Unterstützung durch ein hilfsbereites Team!
Berufserfahrung / Vorkenntnisse
- Eine abgeschlossene staatlich anerkannte Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Praxisanleiterschein
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten
- Motivation und gute Laune
- Interesse an Weiterbildung
- Führerschein Klasse B

Dein AnsprechpartnerIn für deine Bewerbung

Sven Mensen

Geschäftsführer, Pflegedienst Lilienthal

Telefon 04298 - 69 86 10

Mail [email protected]

Deine Vorteile Unsere besonderen Angebote für Dich

Flexible Arbeitszeiten und individuelle Einsatzpläne

für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Fort- und Weiterbildungen

Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot – online oder präsent – macht sowohl Pflichtfortbildungen als auch die Karriereplanung einfach und flexibel.

Leistungsgerechte Vergütung nach Haustarif

Unser Haustarif toppt die übliche Bezahlung um einiges – ein echtes Plus nur für MitarbeiterInnen des Pflegedienst Lilienthal.

Steuerfreie Zuschlagszahlungen

Lohnzuschläge für Sonn- und Feiertagsschichten oder Nachtarbeit neben dem Grundlohn sind steuerfrei.

Betriebliche Altersvorsorge

Die gesetzliche Rente aufstocken – wir unterstützen eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge.

Breites Angebotsspektrum

Wir sind breit aufgestellt und können deshalb vielfältige Einsatzmöglichkeiten und Spezialisierungen ermöglichen. Zugeschnitten auf persönliche Fähigkeiten und Wünsche.

Unbefristete Anstellung

Sicherheit ist wichtig. Auch die der persönlichen Existenz und Lebensplanung. Eine unbefristete Stelle ist bei bei uns selbstverständlich!

Gesundheitsfördernde Unternehmensführung

unser empathisches Miteinander und unsere Kommunikation fördern euer Wohlbefinden im Unternehmen

Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereplanung

wir unterstützen euch in eurer Planung damit ihr eure beruflichen Ziele und Entwicklungschancen im Unternehmen besser planen und umsetzen könnt.

Dienstkleidung und Dienstsmartphones

Leidenschaftlich, fachlich auf hohem Niveau und effizient arbeiten – eine gute Ausstattung ist die Basis dafür.

Mitgestaltung und offene Feedback-Kultur

Eine gemeinsame Vision, Möglichkeiten zur Mitgestaltung über die Teilnahme an Projektteams und eine offene Feedback-Kultur – wir bewegen etwas in unserer Gesellschaft und machen unseren Beruf zur Berufung

Sachgutscheine

Sachleistungen von bis zu 50,-€ im Monat, z.B. für Tankgutscheine, Firmenfitness etc. Präsente zu Geburtstagen, Dienst-Jubiläen und zu besonderen Anlässen – das regelmäßige Plus zum Gehalt!

Echter Teamzusammenhalt

Mit Herz und Kompetenz! Wir pflegen unsere gute Gemeinschaft durch MitarbeiterInnen- und Team-Events, Hilfe im privaten Bereich, z.B. bei der Wohnungssuche und vieles mehr.

Ausgiebige Einarbeitungsphase

Enges Mentoring und sorgfältige Einarbeitung durch die KollegInnen – ein perfektes Trainee-Programm in freundschaftlichem Format.

Bevorzugte Aufnahme von zu pflegenden Angehörigen

Wenn es drauf ankommt: Deine Familienmitglieder und FreundInnen sind stets unsere bevorzugten Gäste und PatientInnen.

Frühstück

Jeden Freitag nehmen wir uns die Zeit und genießen ein gemeinsames Frühstück in großer Runde.

Monatliche Teammeetings

Um auf dem neusten Stand zu bleiben, haben wir monatliche Teammeetings & regelmäßige Mitarbeitergespräche.

Familienfreundliches Unternehmen

Zertifiziert vom RKW Bremen, Familienbewusste Personalpolitik für alle!

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