3 beste Stellen als bauleiter tga in ludwigsfelde, bb – aktuell auf Personalsuche

Objektüberwacher/Bauleiter TGA (m/w/d)
M&P Management GmbH —Stahnsdorf
- Vollzeit
- Mit Reiseanteil
- Elektrotechnik
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
Projektleiter (m/w/d)
Tawo GmbH —Berlin
- Per E-Mail
- Englisch
- Teamleitung
- Elektrotechnik
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6 Tage
Werkstudent (m/w/d)
Xcellence Construction GmbH —Berlin
- Teilzeit
- Englisch
- Microsoft Office
- Organisationstalent
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Bis zu 85.000 € pro Jahr
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Objektüberwacher/Bauleiter TGA (m/w/d)

M&P Management GmbH -
Stahnsdorf

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Firmenhandy
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Elektrotechnik
Bauleitung
Abgeschlossene Berufsausbildung
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Stahnsdorf
Berufserfahrene
Engineering
Vollzeit

Ihre Aufgabe:

Zukunftsorientierte Bauüberwachung: Sie übernehmen alle Teilaufgaben der Bauüberwachung gemäß HOAI-Leistungsphase 8 im Bereich Technische Gebäudeausrüstung (TGA), insbesondere in den Gewerken Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik (HLS) oder Elektrotechnik – und setzen dabei auf moderne, digitale Methoden.
Qualität & Termine im Blick: Mit Tablet, Kamerahelm und digitalen Tools sorgen Sie für die lückenlose Überwachung der Bauausführung hinsichtlich Qualität, Termintreue und Vertragskonformität.
Nachtrags- und Kostenmanagement: Sie prüfen Nachträge, Aufmaße und Rechnungen effizient und transparent.
Digitale Dokumentation: Sie sichern die Nachvollziehbarkeit der Bauausführung durch den Einsatz moderner Dokumentations- und Berichtssysteme.
Koordination & Austausch: Sie stimmen sich eng mit Bauherren, Fachplanern und Projektbeteiligten ab und bringen neue Impulse in Besprechungen und Abstimmungen ein.

Wir bieten Ihnen:

Flexibilität, die zu Ihnen passt: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – in enger Absprache mit Ihrem Vorgesetzten gestalten Sie Ihren Arbeitstag.
Mehr als nur ein Job: Freuen Sie sich auf exklusive Events, eine private Unfallversicherung, sechs Wochen Urlaub, freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie eine Kooperation mit Hansefit – über 1.800 Trainingspartner inklusive!
Ihr persönliches Upgrade: Profitieren Sie von unserem individuellen Entgeltoptimierungssystem (ValueNet) – Essensgutscheine oder Leasing von Bikes, Handys, Notebooks und mehr.
Betriebliche Altersversorgung: Entspannt in die Zukunft - Mit unserem Arbeitgeberzuschuss von 15 % genießen Sie zusätzliche finanzielle Sicherheit im Ruhestand und können Sie sich entspannt zurücklehnen.
Ein attraktives Extra das sich lohnt: Zugang zu Rabattcodes bei über 800 Top-Marken wie Adidas, Apple, Jochen Schweizer, Sky und vielen anderen.
Ihr nächstes Geschmackserlebnis wartet: Mit der NeoTaste-App holen Sie sich exklusive Rabatte in Restaurants und Cafés!
Refer a Friend: Ihr Netzwerk zahlt sich doppelt aus – Empfehlen Sie uns weiter und sichern Sie sich eine attraktive Prämie von 3.000,00 € brutto.
Ihre Entwicklung im Fokus: Mit der M&P Academy fördern wir Ihre Karriere – angepasst an Ihre Bedürfnisse und Ziele.
Hoher Arbeitskomfort: Erhalten Sie einen eigenen Laptop, eventuell auch ein Firmenhandy, und arbeiten Sie an höhenverstellbaren Schreibtischen in überwiegend klimatisierten Büros.
Gestalten Sie die Zukunft – und Ihre eigene gleich mit: Durch unsere starke Marktposition und verlässliche Projektlage profitieren Sie von langfristiger Jobsicherheit und echten Entwicklungsperspektiven.
Ein Arbeitsplatz auf Augenhöhe: Wir leben eine enge Zusammenarbeit, die von Hilfsbereitschaft geprägt ist – bei uns treffen Sie auf flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen.
Charta der Vielfalt: Seit 2019 setzen wir auf Diversität und Inklusion - Vielfalt ist bei uns nicht nur ein Versprechen, sondern eine gelebte Realität!
Gender Pay? Klar geregelt: Wir vergüten fair, unabhängig von Geschlecht und Identität.

Ihr Profil:

Technisches Fundament: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker, Meister oder Studium in Versorgungstechnik, Elektrotechnik, HLS-Technik oder Energie- und Gebäudetechnik.
Erfahrung zählt – Offenheit überzeugt: Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der TGA oder mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung – entscheidend ist, dass Sie Lust haben, neue Wege zu gehen und moderne Arbeitsweisen aktiv einzusetzen.
Digital Mindset: Sie arbeiten gerne mit digitalen Tools, sehen darin Chancen und haben Spaß daran, Prozesse mitzugestalten.
Flexibilität & Reisebereitschaft: Sie sind mobil, anpassungsfähig und behalten auch in neuen Situationen den Überblick.
Kommunikationsstärke: Überzeugendes Auftreten, Beratungskompetenz und sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Einsatzbereitschaft & Belastbarkeit: Sie handeln verantwortungsbewusst, verbindlich und mit hoher Zielorientierung – auch unter Druck.

Du möchtest deine Karriere bei der M&P Gruppe beginnen?

Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt auf eine ausgeschriebene Position oder gerne auch initiativ.
Wir freuen uns!

Deine Ansprechpartnerin
Melanie Dreier
Head of Human Resources

+49 531 256 02 0

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