Wir freuen uns, dass du den Weg zu uns gefunden hast. Wir sind ein inhabergeführtes Systemhaus in Taufkirchen bei München. Seit 2002 bieten wir unseren Kunden zielgerichtete IT-Services und hochwertige Beratungsleistungen rund um die Themen Infrastruktur, IT-Sicherheit, Prozessoptimierung und Software an.

In unserem Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt – seien es unsere geschätzten Kund*innen oder unsere Teammitglieder. Es erwartet dich ein familiäres und dynamisches Umfeld, in dem du dein Potenzial entfalten und neue Horizonte erkunden kannst.

Bei uns wird nicht nur fachliche Kompetenz großgeschrieben, sondern auch persönliche Werte wie Respekt, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein. Gemeinsam schaffen wir eine Arbeitskultur, in der jeder Einzelne seine Ideen einbringen kann und in der wir gemeinsam an unseren Zielen wachsen.

Wenn du Lust hast, an spannenden Projekten mitzuwirken und die Zukunft der IT mitzugestalten, dann bist du bei uns genau richtig!

Auf unserer Karriereseite findest du aktuelle Stellenausschreibungen, die Möglichkeit, mehr über unsere Unternehmenskultur und die zahlreichen Benefits für unsere Mitarbeitenden zu erfahren.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und auf deine Bewerbung!

Zahlen im Griff. Prozesse im Blick. Verantwortung im Herzen.
Du fühlst dich dort wohl, wo Genauigkeit zählt – und behältst auch dann den Überblick, wenn viele Fäden zusammenlaufen?
Du denkst nicht in Aufgaben, sondern in Abläufen – und bringst Struktur, Weitblick und Verlässlichkeit ins Backoffice?

Wir suchen einen

Senior Sachbearbeiter Backoffice (m/w/d) in Teilzeit (30 Std., hybrid) in Taufkirchen bei München

Wer wir sind:

Wir sind syskonzept, ein inhabergeführtes IT-Systemhaus aus dem Raum München – seit über 20 Jahren am Markt und heute wie damals mit dem Anspruch unterwegs, unseren Kunden nicht nur IT zu liefern, sondern echte Lösungen.
Wir beraten, implementieren, optimieren – und machen genau das, was unsere Kunden wirklich weiterbringt: stabile Systeme, sichere Infrastrukturen und moderne, zukunftsfähige IT-Landschaften.
Unser Team besteht aus Menschen mit Know-how, Humor und Hands-on-Mentalität – und genau das suchen wir auch bei dir.

Was du bei uns machst:

Du verantwortest gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen die exakte Abrechnung unserer Leistungen, das Mahnwesen und sicherst den Zahlungsverkehr über DATEV.
Du bist kompetenter Ansprechpartner:in für die Abteilungen Human Resources, IT und Sales, förderst die interne Zusammenarbeit und trägst zu einer reibungslosen Kommunikation bei.
Nach erfolgreicher Einarbeitung optimierst du bestehende Arbeitsabläufe, stellst Routinen auf den Prüfstand und scheust dich nicht, Prozesse zu perfektionieren.
Die Koordination externer Dienstleister:innen im administrativen Bereich, die Übernahme klassischer Sekretariatsaufgaben sowie die Organisation von Veranstaltungen, Schulungen und Geschenken gehören zu deinen vielseitigen Aufgaben.
Souverän begleitest und inspirierst du die Geschäftsleitung bei Sonderprojekten und sorgst dafür, dass wir auch in Zukunft an der Spitze bleiben.
Als zuverlässiger Mentor:in betreust du Auszubildende, verwaltest Verträge und bist Schnittstelle zu Institutionen wie der Agentur für Arbeit oder der IHK.

Was du mitbringst:

Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als It-System-Kaufmann/-frau, Rechtsanwaltfachangestellte/r oder vergleichbar.
Du verfügst über mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise als Office Manager:in, kaufmännische Assistenz oder vergleichbare Positionen im IT-Umfeld.
Du bist ein:e Macher:in, packst Themen selbständig an und übernimmst gerne Verantwortung.
Du erledigst deine Aufgaben zielorientiert und setzt dich für präzise Ergebnisse ein.
Umsicht, Zuverlässigkeit und Loyalität sind für dich selbstverständlich und deine Kommunikation zeichnet sich durch Klarheit und Direktheit aus.
Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse und interessierst Dich für IT-Themen.
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C2).

Was wir dir bieten:

Flexibilität für eine ausgewogene Work-Life-Balance: 4-Tage-Woche möglich.
Hybrides Arbeitsmodell – vor Ort beim Kunden oder von deinem Wunschort aus.
Eigenes Weiterbildungsbudget für deine fachliche und persönliche Entwicklung.
Teamspirit pur – wir unterstützen uns gegenseitig, fachlich und menschlich.
30 Tage Urlaub plus Option auf Sabbatical.

Schicke uns jetzt deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen an [email protected]!

Wir freuen uns auf dich!

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