3 beste Stellen als zum tiefbaufacharbeiter in lünen – aktuell auf Personalsuche

Polier:in / Schachtmeister:in (m/w/d)
Strabag —Hamm
- Vollzeit
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Straßenbauer (m/w/d)
PHILIPP KUTSCH GmbH —Witten
- 1.122 € – 1.610 € pro Monat
- Weiterbildungsprogramme
Kanalbauer (m/w/d)
PHILIPP KUTSCH GmbH —Witten
- 1.122 € – 1.610 € pro Monat
- Weiterbildungsprogramme

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Polier:in / Schachtmeister:in (m/w/d)

Strabag -
Hamm

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Firmenwagen
Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenfahrrad
Firmenevents
Mitarbeiter-Rabatt
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen
Aufstiegsmöglichkeiten

Qualifikationen

Führerschein Klasse B
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Du übernimmst gerne Verantwortung, packst selbst mit an und hast den Blick fürs Ganze? Als Polier: in im Straßen- und Tiefbau (m/w/d) leitest du dein Team mit Erfahrung und Engagement und sorgst dafür, dass jedes Projekt ein Erfolg wird. Wenn du Lust auf spannende Baustellen und ein starkes Team hast, bist du bei uns genau richtig!

Was für uns zählt
Abgeschlossene Ausbildung zum Tiefbaufacharbeiter / zur Tiefbaufacharbeiterin oder eine vergleichbare gewerbliche Ausbildung
Fortbildung oder Ausbildung zum geprüften Polier / zur geprüften Polierin oder Meister / Meisterin
Mehrjährige Berufserfahrung als Polier / Polierin von Vorteil
Führerschein Klasse B
Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
Selbstständige und engagierte Arbeitsweise
ICH BIN 12.200 KG SCHWER - Uke, Polier
Dein Beitrag bei uns
Führen einer Kolonne im Gewässerausbau, Erdbau und Kanalbau
Zielorientierte, projektgerechte Vorbereitung und Abwicklung von Baustellen
Planen der Baudurchführung, Gestalten und Steuern des Bauablaufes
Leistungserfassung aller außervertraglichen Leistungen, Massenänderungen gegenüber der Arbeitskalkulation, Leistungen aus Zusatzaufträgen
Unterstützung des Bauleiters bei Bauherrn- und Behördenkontakt
Wirtschaftliche Einsatzplanung von Personal, Geräten und Material
Umsetzung von Maßnahmen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes
Unser Mehrwert für dich
Anspruchsvolle und interessante Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit einer starken regionalen Präsenz
Individuelle Förderung durch ein umfangreiches Programm unserer Konzernakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung
Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund
Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag (30 Urlaubstage, alle Brückentage sowie Weihnachten und Silvester arbeitsfrei, Weihnachts- und Urlaubsgeld)
Gute IT-Ausstattung und zahlreiche Vergünstigungen wie z. B. Corporate Benefits App, T-Mobile Firmenvertrag, Sonderkonditionen für Strom und Gas und STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss
Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
Kostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung sowie modernste Maschinen
Aufstiegsmöglichkeiten: Förderung und Kostenübernahme von Fortbildungen
Sicherer und heimatnaher Arbeitsplatz in der Region mit täglicher Heimfahrt
Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
SPORTANGEBOTE
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
MITARBEITERRABATTE
TARIFVERTRAG
GRUPPENUNFALLVERSICHERUNG
FREITAG (HALBER ARBEITSTAG)
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
MITARBEITEREVENTS
COMPANY BIKE
Kontakt
Kim Schumacher
Robert-Bosch-Straße 20-22
Darmstadt
+491601726063
Wie geht es im Prozess weiter?

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

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