20 beste Stellen als legal manager in berlin – aktuell auf Personalsuche

(Senior) Manager Compliance (m/w/d)
Deloitte GmbH —Berlin
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(Senior) Manager Technology Assurance - Financial Services (m/w/d)
Deloitte GmbH —Berlin
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Senior Manager Insurance / Financial Services (m/w/d)
Deloitte GmbH —Berlin
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(Senior) Manager Value Creation Services (m/w/d)
Deloitte GmbH —Berlin
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Legal Tech Operations & Quality Manager (m/w/d)
Hausfeld Rechtsanwälte LLP —Berlin
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11 Tage
(Senior) Manager Audit - Financial Services (m/w/d)
Deloitte —Berlin
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Manager Global Mobility / Expatriate Management (m/w/d)
Deloitte GmbH —Berlin
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Senior Manager /Director Justiz (w/m/d)
Capgemini Sogeti —Berlin
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(Senior) Manager Regulatory Reporting - Financial Services (m/w/d)
Deloitte GmbH —Berlin
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- Mit Reiseanteil
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Account Manager (m/w/d) – Legal Partner Relation
Legalhero GmbH —Berlin
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(Senior) Manager Finance & Accounting, Controlling - Tax (m/w/d)
Deloitte GmbH —Berlin
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Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Contract Manager (m/w/d) im Bereich Legal Tech
Becker Büttner Held —Berlin
- Erfahrung in der IT
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Partner Account Manager (m/w/d)
DIN —Berlin
- Teilzeit
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11 Tage
Manager Insurance / Financial Services (m/w/d)
Deloitte GmbH —Berlin
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Manager Insurance / Financial Services (m/w/d)
Deloitte —Berlin
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(Senior) Manager Fördermittelberatung - Business Tax (m/w/d)
Deloitte —Berlin
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(Senior) Manager Fördermittelberatung - Business Tax (m/w/d)
Deloitte GmbH —Berlin
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Manager Financial Services - Monitor Deloitte (m/w/d)
Deloitte Consulting GmbH —Berlin
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Project Development Manager (m/w/d)
ib vogt GmbH —Berlin
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HR Manager/ HR Business Partner Group IT (m/w/d)
Swiss Krono —Berlin
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Qualifikationen

Microsoft Powerpoint
Microsoft Excel
Content-Management-Systeme
Englisch
Microsoft Office
Hochschulreife
Führungserfahrung
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.

Du willst im Bereich Strategy, Risk & Transactions – Advisory – Regulatory & Compliance innovative Lösungen entwickeln? Dann gestalte die Zukunft der Regulierung mit uns! Unser Team entwickelt mit Kunden aller Branchen – ob Finance, Public, Energy, Life Scienes oder Automotive – Lösungen für komplexe regulatorische Herausforderungen und sucht Talente, die mit uns die Zielerreichung unserer Kunden gestalten wollen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Compliance (m/w/d).

Standorte: Düsseldorf, Berlin, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als (Senior) Manager Compliance (m/w/d) leitest du spannende Projekte und arbeitest in einem Team, das mit Leidenschaft berät. Werde Teil davon und leiste deinen Beitrag zu unserem Purpose „Making a global impact that matters – through smart solutions to navigate regulatory complexity”.

Ganzheitliche Beratung: Du berätst Organisationen aller Größen und Branchen bei der strategischen, fachlichen, prozessualen und technischen Umsetzung von Vorgaben.
Management: Du leitest Projekte eigenverantwortlich, agierst als zentrale Ansprechperson für unsere Kunden und übernimmst Führungsverantwortung.
Akquisition: Du begleitest die Erstellung von Angeboten und steuerst eigenständig den Angebotsprozess, zudem hast du eine aktive Rolle im Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen.
Thought Leadership: Du bist mitverantwortlich für die Entwicklung unserer Produkte und Services und berätst unsere Kunden bei der Identifizierung von Compliance-Risiken.
Eminence: Du bist in die (internationale) Facharbeit des Deloitte-Netzwerks eingebunden und wirkst aktiv an Veröffentlichungen sowie internen und externen Seminaren mit.

Dein Skillset:

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
Mehrjährige Berufserfahrung mit starkem Bezug zu Compliance Management Systemen (CMS) und / oder Kapitalmarkt-Compliance sowie ausgeprägtes Wissenüber (inter-) nationale CMS-Standards, regulatorische Anforderungen, insbesondere MiFID II, MiFIR, WpHG, MaComp sowie idealerweise Erfahrung in der Finanzbranche
Interesse an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen, idealerweise einschlägige Projektleitungserfahrung sowie Offenheit für neue Aufgaben und Herausforderungen
Flexibilität, sicheres Auftreten, hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere PowerPoint, Word und Excel
Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unserenBewerbungs-FAQs.

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter [email protected] oder telefonisch unter +49 211 87724111.

Job-ID: 49482

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