Du hast Erfahrung als IT-Projektmanager oder IT-Projektleiter und kennst Dich mit modernen Telefonie- und Unified-Communications-Lösungen aus?
Als IT-Projektmanager Telefonie steuerst Du nationale und internationale IT-Projekte von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
✅ Attraktive übertarifliche Vergütung
✅ Unbefristeter Arbeitsvertrag
✅ Urlaubs- und Weihnachtsgeld
✅ Vorschuss- und Abschlagszahlungen möglich
✅ Persönliche Betreuung durch ftt
✅ Gesundheitsbudget von über 600 €
End-to-End-Steuerung nationaler und internationaler IT-Projekte
Projektmanagement rund um Telefonanlagen sowie Cisco, Webex und Microsoft Teams Telefonie
Fachliche Führung und Koordination interdisziplinärer Projektteams
Stakeholder-Management bis auf Management- und C-Level-Ebene
Planung und Steuerung von Budgets, Terminen, Risiken und Qualität
Koordination externer Dienstleister und Implementierungspartner sowie Optimierung bestehender Prozesse
✅ Abgeschlossenes Studium der Informatik, des Wirtschaftsingenieurwesens, Maschinenbaus oder eine vergleichbare Qualifikation
✅ Mehrjährige Erfahrung als IT-Projektmanager bzw. IT-Projektleiter mit Schwerpunkt Telefonie
✅ Fundierte Kenntnisse in Cisco, Webex und Microsoft Teams
✅ Erfahrung mit klassischen, agilen oder hybriden Projektmanagement-Methoden
✅ Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Erfahrung im Umgang mit komplexen Organisationsstrukturen
✅ Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
✅ Strategisches Denken, Eigenverantwortung und eine ausgeprägte Lösungsorientierung
✅ Erfahrung in Transformations- oder Digitalisierungsprojekten ist ein zusätzliches Plus.
✅ Und weil gute Projekte selten allein entstehen: Du arbeitest gern im Team und feierst Erfolge auch gemeinsam.
FTT Personnel – von Watt bis Weltmeer
Die Ftt GmbH ist ein mittelständisches und inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen im Nordwesten Deutschlands. Die Schwerpunkte liegen in der Schifffahrt, den Häfen, der Industrie sowie den erneuerbaren Energien. Seit 2004 vertrauen unsere Kunden unserer Kompetenz, offene Stellen mit fachkompetenten Fach- und Führungskräften zu besetzen. Deutschlandweit, auf See und im europäischen Ausland.
Anpacken statt Schnacken!
In der modernen Arbeitswelt sind Flexibilität und Mobilität entscheidend, daher stellen wir qualifizierte, zuverlässige und motivierte Mitarbeiter bereit, um die Wettbewerbsfähigkeit und das Wachstum Ihres Unternehmens zu unterstützen. Gleichzeitig bieten wir unseren Mitarbeitern beste Karrierechancen.
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