Der Product Manager EMEA, Security Service ist verantwortlich für die Innovation, Entwicklung und das Management von Serviceprodukten im Bereich Sicherheitstechnik (Security) in der Region Europa, Naher Osten und Afrika (EMEA). In dieser Funktion werden globale Serviceplattformen in der Region umgesetzt und regionale Serviceprodukte mithilfe des Rapid Closed Loop Process (RCLP) für die Entwicklung neuer Services aufgebaut und gemanagt. Die Position ist Teil der globalen Organisation Service Product Management und arbeitet eng mit den EMEA-Domain- und Führungsteams zusammen.
Hauptaufgaben
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Verantwortung für die KPIs eines zugewiesenen Serviceprodukt-Portfolios
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Umsetzung global entwickelter Serviceplattformen in der EMEA-Region
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Entwicklung und Markteinführung regionaler Serviceangebote nach Bedarf und im Einklang mit globalen Standards
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Funktion als fachliche/r Experte/in (Subject Matter Expert, SME) für den Bereich Security Service
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Mitwirkung an Problemlösungs-, Kaizen- und Value Stream Mapping (VSM)-Initiativen
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Vertretung der regionalen Anforderungen und Kundenstimmen gegenüber dem globalen Team
Erfolgskennzahlen
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Unterstützung der regionalen Service-P&L-Performance im jeweiligen Geschäftsbereich, einschließlich Umsatzwachstum und Margensteigerung
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Erfolgreiche Einführung neuer Services (New Service Introduction, NSI) gemäß Zielvorgaben
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Verbesserung der Service-Anschluss- und Verknüpfungsraten im gesamten Portfolio
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Erhöhung des Anteils von Premium-Serviceverträgen (Full Coverage)
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Förderung des Wachstums vernetzter Anlagen und Systeme
Erforderliche Qualifikationen
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Umfangreiche Erfahrung im Service Product Management, Service Operations, Commercial Enablement im Servicebereich oder im Product Lifecycle Management
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Nachgewiesene Expertise im Bereich Security Service sowie die Fähigkeit, als vertrauenswürdige/r Berater/in und Fachexperte/in zu agieren
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Nachweisliche Erfolge bei der Einführung neuer Lösungen und Fähigkeiten am Markt
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Ausgeprägte Projektmanagement- und Umsetzungsfähigkeiten
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Nachgewiesene Fähigkeit zur Führung funktionsübergreifender Teams und Initiativen
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Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Bereitschaft und Fähigkeit zu Reisen im Umfang von etwa 10–25 % der Arbeitszeit
Wünschenswerte Qualifikationen
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Bachelorabschluss in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Management oder einem technologischen Fachgebiet
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Erfahrung im Umgang mit digitalen oder vernetzten Lösungen
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Kenntnisse von Lean-Methoden und entsprechenden Werkzeugen
Wir sind überzeugt, dass großes Talent nicht an einen bestimmten Standort gebunden ist. Wenn Sie in der Nähe eines unserer EMEA-Standorte ansässig sind und effektiv innerhalb der Region zusammenarbeiten können, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
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