Hauptsitz Berching
Publiziert: 08.07.2026
Die HUBER SE entwickelt, fertigt und vertreibt Maschinen und Anlagen für die kommunale und industrielle Wasser-/Abwasserreinigung sowie Schlammaufbereitung. Weltweit bieten wir mit unseren mehr als 60 Repräsentanzen innovative Produkte und Lösungen an.
Sie möchten mit Ihren Stärken zum Schutz eines der wertvollsten Rohstoffe – dem Wasser – beitragen? Gleichzeitig legen Sie Wert auf einen gesicherten Arbeitsplatz sowie eine langfristige Perspektive in einem wachstumsorientierten familiengeführten Unternehmen?
Dann unterstützen Sie unser Team an unserem Hauptsitz Berching zum nächstmöglichen Zeitpunkt!
- Vorbereitung und Steuerung der Umsetzung aller operativen Serviceleistungen zu
HUBER Großanlagen-Projekten im Neumaschinen- und GSE-After-Sales Bereich
- Fein-Planung sämtlicher Baustellenaktivitäten und Voraussetzungen in Zusammenarbeit
mit dem Service-Team-Management, dem Projektleiter sowie Unterstützung unserer
weltweiten Tochterfirmen
- Analyse der projektspezifischen globalen Personalbedarfe sowie Abstimmung und
Planung der Ressourcen in Zusammenarbeit mit Tochterfirmen und Partnerunternehmen
- Teilnahme an Baubesprechungen sowie Baustellen-Checks zur Überprüfung der
erforderlichen Startvoraussetzungen vor Ort
- Abstimmen und Erstellen von projektspezifischen Arbeitsplänen und
Dokumentationsvorlagen für die Servicetechniker vor Ort
- Unterstützung bei der Ausschreibungsbearbeitung, Preisfindung und
Projektvorkalkulationen für sämtliche Baustellenaktivitäten
- Projektspezifisches Training, kosten-, termin- und qualitätsorientiertes Monitoring und
Steuerung, Betreuung und organisatorische Unterstützung der eingesetzten
Servicetechniker-Ressourcen über den gesamten Projektverlauf
- Fachliche Unterstützung der eingesetzten Servicetechniker und Partnerunternehmen, im
Bedarfsfall auch bei Kunden und Projekten vor Ort
- Vorbereitung und zielorientierte Überwachung von Abnahme- und
Leistungsfahrtprozessen
- Auswertung der Baustellendokumentation und Aufbereitung zu regelmäßigen Teil
Projekt-Reports
- Mitwirkung bei der Entwicklung projektspezifischer After-Sales-Konzepte für
Großanlagenprojekte und Ableitung möglicher Standardlösungen zur Schaffung
wettbewerbsfähiger HUBER After-Sales-Lösungen weltweit
- Aktives Mitwirken bei internen Optimierungs- und Entwicklungsprojekten für
Großanlagen-Projekte
- Fundierte technische Ausbildung mit Abschluss als staatl. gepr. Techniker oder Ingenieur
mit Praxiserfahrung der Fachrichtung Maschinenbau oder Mechatronik
- Umfassende praktische Erfahrung in mittleren und großen Projekten, idealerweise in
HUBER-Projekten
- Sehr ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationsvermögen
- Teamfähigkeit und Lösungsorientierung mit ausgeprägten Führungskompetenzen
- Hohe Durchsetzungsstärke
- Internationale Reisebereitschaft, sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Spannende Projekte zum Schutz der Umwelt - innovatives und wachsendes Arbeitsumfeld
- #WeAreHUBER - Freundschaftliches Servicetechniker-Netzwerk
- Schnelle Integration und intensive Einarbeitung mit Patensystem und Willkommensveranstaltung
- Attraktives-Gehalt inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld zzgl. Spesen & Prämien
- Flexible, eigenverantwortliche Arbeitszeitgestaltung
- #HUBERSpirit - Kollegiales Miteinander, Team Events, Sommer- u. Weihnachtsfest
- Mitarbeiter Shoppingkarte (Edenred Card), Geschenke zu besonderen Anlässen
- HUBERAcademy - Mitarbeiterförderung durch interne und externe Schulungsangebote, Individuelles Servicetraining - auch für Quereinsteiger
- Vollumfängliche Service-Ausstattung inkl. Reinigung für Arbeitskleidung
- Fit@HUBER - JobRad, Sport- u. Yoga-Kurse, Teilnahme am Firmenlauf, Gesundheitsworkshops
- Krisensicherer Arbeitsplatz mit unbefristeten Arbeitsvertrag
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!
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