RECUP ist Deutschlands führendes Mehrwegsystem für die Gastronomie. Wir setzen uns für eine Zukunft ohne Einwegverpackung ein und wollen gemeinsam mit Dir Mehrweg pushen.
Als (Junior) Sales Manager (all genders) bist Du treibende Kraft hinter unserem Wachstum und überzeugst Gastronom:innen von unserem Mehrwegsystem (RECUP und REBOWL). So trägst Du mit jedem Vertragsabschluss zu unserer Vision bei, ein nachhaltiges und zirkuläres Ökosystem für eine Welt ohne Einweg Verpackungen zu kreieren.
Du brennst für Sales — und willst, dass Deine Arbeit wirklich etwas bedeutet? Dann bist Du hier genau richtig.
DEINE AUFGABEN
Eine
verantwortungsvolle und
sinnstiftende Arbeit mit echtem
Mehrwert für die Gesellschaft. Ein wachsendes,
dynamisches Unternehmen, das viel
Entwicklungs- und Gestaltungsraum sowie
flexible Arbeitsmodelle für Dich bietet. Ein
persönliches, positives und professionelles Miteinander und eine
offene Feedbackkultur, die es allen erlaubt, auch mal Fehler zu machen - denn das gehört dazu.
In a nutshell:
- Ein dynamisches, wachstumsorientiertes Umfeld, in dem Deine Erfolge in Form eines variablen Gehalts transparent honoriert werden.
- Die Chance, in einem Unternehmen mitzuwirken, das ökonomisches Wachstum mit nachhaltigem Impact vereint – und damit einen echten Unterschied macht.
Unsere Benefits findest Du auf unserer Jobseite!
Wo können wir noch besser werden?
Wir wollen diverser werden, weil wir daran glauben, dass wir unsere Vision nur durch Vielfalt erreichen und nur durch Vielfalt Innovation entstehen kann. Wir freuen uns daher über Bewerbungen von Menschen mit internationaler Geschichte, Menschen aller Geschlechtsidentitäten, aller Altersgruppen, People of Color sowie Menschen mit Behinderung oder chronischer Krankheit.
Du willst mit uns Mehrweg-Geschichte schreiben?
Dann schicke uns ein kurzes, knackiges
Motivationsschreiben sowie einen
Lebenslauf über das Bewerbungsformular. Für uns zählen Deine Kompetenzen, Deine Erfahrungen und vor allem, ob Du Dich mit unseren Werten und unserer Unternehmenskultur identifizieren kannst. Da auch wir nicht vollständig vor unconscious Biases gefeit sind, bitten wir Dich,
kein Foto mitzuschicken.
