- Kundenbetreuung: Du unterstützt unsere Kunden dabei, offene Positionen mit dem passenden Fachpersonal zu besetzen. Dazu erstellst du Anforderungsprofile und schaltest Stellenanzeigen.
- Recruiting: Du bist aktiv in den gesamten Besetzungsprozess eingebunden und steuerst den Ablauf von der ersten Ansprache bis zum Vertragsabschluss zwischen unseren Kunden und den Fachkräften.
- Active Sourcing: Du identifizierst und überzeugst hochqualifizierte Fachkräfte über soziale Netzwerke wie Xing oder LinkedIn von einer Zusammenarbeit.
- Mitarbeiterbetreuung: Auch nach der Vertragsverhandlung stehst du als Ansprechpartner für unsere eingesetzten Fachkräfte zur Verfügung.
- Personalsachbearbeitung: Du übernimmst Aufgaben in der Personaladministration und unterstützt bei der Pflege von Personalakten und Stammdaten.
- Neukundenakquise: Gemeinsam mit deinem Team trägst du zur Akquise neuer Kunden bei.
- Eine spannende und herausfordernde Ausbildung in einem dynamischen Umfeld
- Hohe Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss
- Ein motiviertes Team, das dir jederzeit unterstützend zur Seite steht
- Regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern
- Offene Kommunikation auf Augenhöhe mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
- Sofortige Integration ins Daily Business – du bist von Anfang an ein wichtiger Teil des Teams
- Modernste technische Ausstattung (eigener Laptop, iPhone)
- Du hast deine Schulausbildung erfolgreich mit Abitur oder Fachhochschulreife abgeschlossen
- Du hast Freude am Umgang mit Menschen und bist bereit, bereits während der Ausbildung Verantwortung zu übernehmen
- Deine Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft zeichnen dich aus, und du feierst gerne gemeinsam im Team Erfolge
- Du verfügst über ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office-Anwendungen
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