Im Klinikum Südstadt Rostock, Eigenbetrieb der Hanse- und Universitätsstadt Rostock, ist aktuell eine Stelle unbefristet zu besetzen:
(Vollzeit oder Teilzeit; TVöD/BT-K)
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Aufbau und Weiterentwicklung eines aussagekräftigen HR-Controllings
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Aufbau von standardisierten Reportingstrukturen und Dashboards
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Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresreporten
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Personalbedarfsplanung einschließlich Pflege des Stellenplanes und Personalbedarfsanalysen
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Personalkostenplanung, Soll-Ist-Abgleich, Abweichungsanalyse, Simulations- und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
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Zuarbeit für das Pflege- und die Ausbildungsbudgets
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Erstellung und Führung sämtlicher Statistiken aus dem Personalbereich (z. B. Krankenhausstatistik, § 21 KHEntgG, Qualitätsbericht, KAV-Personalerhebung etc.)
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Überprüfung & Optimierung von Dienstplan- und Arbeitszeitsystemen
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Ad-hoc-Auswertungen und Analysen zu diversen Themenstellungen
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Aktive Mitgestaltung und Optimierung von HR-Prozessen
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Abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Betriebswirtschaft o. vglb. mit Schwerpunkt im Personalwesen oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung aufBachelor-Niveau, z. B. gepr. Personalfachkauffrau/-mann (IHK)
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Fundierte Kenntnisse im Personalcontrolling, vorzugsweise in einem Krankenhaus
- Kenntnisse in den Tarifwerken TVöD mit BT-K, TV-Ärzte/VKA und zugehörigen Tarifverträgen wünschenswert
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Kenntnisse bzgl. der HR-Applikationen P&I Loga sowie Tisoware von Vorteil
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Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, speziell Excel und BI-Tools
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Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe IT- und Zahlenaffinität
Tarifbeschäftigung im öffentlichen Dienst, Vergütung nach TVöD/BT-K, Entgeltgruppe E 09c und Jahressonderzahlung
unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem der größten Arbeitgeber der Region | gesicherte und strukturierte Einarbeitung | Deutschland-Ticket als Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr | sehr gute Anbindung an den ÖPNV | Bikeleasing | Parkmöglichkeiten auf dem Klinikgelände | Wellpass-Firmenfitness | eigener Fitnessraum | Corporate Benefits | Packstation | eigene Küche, in der selbst und frisch gekocht wird | geförderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
Weiterführende Informationen über unser Klinikum finden Sie unter: www.kliniksued-rostock.de.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Für Rückfragen steht Ihnen das Team Bewerbermanagement unter der Telefonnummer 0381 4401-7108 und 0381/4401-7109 zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt hier über unser Bewerbertool.
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