Sie haben Freude an Ordnung, Sauberkeit und Organisation? Sie möchten ein Team führen, das gemeinsam dafür sorgt, dass sich unsere Bewohner*innen rundum wohlfühlen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Wer wir sind
Die Martin Luther Stiftung Hanau begleitet mit rund 950 Mitarbeitenden Menschen in allen Lebensphasen – vom Pflegeheim bis zum Hospiz. In unseren 12 Einrichtungen stehen die Menschen im Mittelpunkt – unsere Bewohner*innen ebenso wie unsere Mitarbeitenden.
Für unser Pflegeheim in Hanau suchen wir eine Leitung Hauswirtschaft (m/w/d) mit Herz, Überblick und Erfahrung.
Ihre Aufgaben – verantwortungsvoll und abwechslungsreich
Sie übernehmen die Verantwortung für alle hauswirtschaftlichen Abläufe – mit einem Team, das auf Sie zählt.
- Sie sorgen für eine gute Organisation und Qualität im Bereich der Verpflegung
- Sie achten darauf, dass Hygiene- und Qualitätsstandards (z. B. HACCP) eingehalten werden
- Sie führen und unterstützen die Mitarbeitenden der Hauswirtschaft in den Wohnbereichen und in der Wäscherei
- Sie planen den Personaleinsatz – damit immer genug helfende Hände da sind
- Sie arbeiten eng mit unseren Fachkolleg*innen im Qualitätsmanagement zusammen – gemeinsam verbessern Sie unsere Arbeitsabläufe stetig
- Sie sind offen für die Anliegen der Bewohner*innen und Angehörigen und verstehen sich als Dienstleister – Wohlbefinden und Servicequalität gehören selbstverständlich dazu
Ihr Profil – das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hauswirtschaft, idealerweise mit Meisterabschluss oder vergleichbarer Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in Hauswirtschaft, Verpflegung, Wäscherei und Unterhaltsreinigung
- Kenntnisse in Qualitätsmanagement, Hygiene- und Qualitätsstandards
- Wertschätzende Führungskompetenz und Motivationstalent
- Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Das erwartet Sie bei uns – Ihre Vorteile auf einen Blick
Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer stabilen, sinnstiftenden Organisation
Wertschätzung & Kultur: Ein respektvolles Miteinander und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Weiterentwicklung: Zugang zu E-Learning, interne und externe Fort- und Weiterbildungen
Faire Konditionen: Vergütung nach Tarif der Diakonie (AVR.HN Entgeltgruppe E 7 Stufe 3 und E 8 Stufe 3) inkl. Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge, 30 Urlaubstagen und einem Familientag
Gesundheit & Balance: Betriebliche Gesundheitsförderung mit kostenfreien Massagen und internen Sportangeboten
Mobilität: Möglichkeit zur Nutzung eines BusinessBike-Fahrradleasings
Bildung & Unterstützung: Kostenfreie Nutzung der ubiMaster-Plattform für Hausaufgabenhilfe und Nachhilfe für Schüler*innen ab der 5. Klasse bis zum Abitur
Wenn Sie mit Ihrem Einsatz dazu beitragen möchten, dass sich unsere Bewohner*innen rundum wohl und gut versorgt fühlen, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung.
Bereit für den nächsten Schritt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
