Sie kennen Nutzfahrzeuge nicht nur aus der Theorie und möchten einen Fuhrpark aktiv mitgestalten?
Dann sind Sie bei uns richtig.
Für unseren Fuhrpark suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die technisches Verständnis, Organisationstalent und wirtschaftliches Denken miteinander verbindet. In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für die technische und organisatorische Betreuung unserer Fahrzeuge und sind eine wichtige Schnittstelle zwischen Fahrpersonal, Disposition, Werkstätten und Geschäftsleitung.
Über uns
Die Torsten Schönwiese Transportlogistik ist ein mittelständisches, inhabergeführtes Logistikunternehmen. Seit 2001 sind wir erfolgreich am Markt tätig und entwickeln uns kontinuierlich weiter.
Für namhafte Kunden übernehmen wir anspruchsvolle Transport- und Logistikaufgaben im Nah- und Fernverkehr – unter anderem in den Bereichen Gabelstaplertransporte, Maschinentransporte, Maschinenverlagerungen, PKW -und Motorradtransporte und bewirtschaften am Standort Alzenau 7.500m² Logistikflächen.
Unser Fuhrpark ist dabei ein zentraler Bestandteil unseres Erfolgs. Deshalb suchen wir Sie. Sie übernehmen Verantwortung, behalten den Überblick bei unseren verschiedenen Fahrzeugen und sorgen für einen reibungslosen technischen und wirtschaftlichen Betrieb des Fuhrparks. Dazu gehören u.a. auch unsere Gabelstapler, diverse PKW und Sprinter.
Ihre Aufgaben
Fuhrpark organisieren und steuern
Keine klassische Werkstatt -und Schrauberstelle. Der Fokus liegt auf dem Steuern und organisieren des Fuhrparks. Dennoch sollten Sie keine 2 linken Hände haben, denn kleine und mit unserer Ausstattung mögliche Reparaturen, werden teilweise sofort und auch im Zusammenspiel mit unseren Fahrern, unbürokratisch und direkt am Standort gelöst und bearbeitet.
Sie sorgen dafür, dass unser Fuhrpark zuverlässig, wirtschaftlich und einsatzbereit bleibt. Dazu gehören insbesondere:
- Planung und Überwachung von Wartungen, Reparaturen und gesetzlichen Prüfterminen wie TÜV, SP und UVV
- Einholen, Prüfen und Vergleichen von Angeboten für Reparaturen, Wartungen und Fahrzeugbeschaffungen
- Prüfung und Freigabe von Werkstattrechnungen
- Koordination von Werkstattterminen in enger Abstimmung mit unserer Disposition
- Abwicklung von Versicherungs- und Schadensfällen
- Verwaltung von Fahrzeugdokumenten, Verträgen und relevanten Unterlagen
- Organisation notwendiger Genehmigungen und behördlicher Anforderungen
- Verwaltung und Organisation von Fahrzeug- und Fahrerausrüstung
- Betrachtung und Auswertung der KPI zur wirtschaftlichen Nutzung durch die Fahrer
Fahrzeuge technisch betreuen
Sie haben ein Auge und idealerweise auch ein Händchen für Technik:
- Beurteilung des technischen Zustands unserer Nutzfahrzeuge
- Fehlerdiagnose und Unterstützung bei der Behebung technischer Probleme
- Durchführung kleinerer Reparatur- und Wartungsarbeiten, soweit sinnvoll und möglich
- Abstimmung und Zusammenarbeit mit externen Werkstätten und Servicepartnern
- Organisation schneller und pragmatischer Lösungen bei Pannen und technischen Ausfällen
Schnittstelle im Tagesgeschäft
Sie sind zentraler Ansprechpartner rund um unsere Fahrzeuge und arbeiten eng mit Fahrpersonal, Disposition, Werkstätten und Geschäftsleitung zusammen.
Dazu gehören:
- regelmäßiger Austausch mit unseren Fahrerinnen und Fahrern zum Zustand der Fahrzeuge
- Abstimmung von Reparaturen und Werkstattaufenthalten mit der Disposition
- Koordination von Pannen- und Hilfeleistungen
- Sicherstellung einer hohen technischen Verfügbarkeit unseres Fuhrparks
Fuhrpark weiterentwickeln
Wir möchten unseren Fuhrpark nicht nur verwalten, sondern kontinuierlich verbessern.
Dabei können und sollen Sie Ihre Erfahrung und Ideen einbringen:
- Identifikation von Einspar- und Optimierungspotenzialen
- Analyse von Reparatur-, Wartungs- und Betriebskosten
- Verbesserung von Abläufen und Prozessen im Fuhrparkmanagement
- Unterstützung bei Maßnahmen zur Verbrauchsoptimierung
- Mitwirkung bei der Bewertung neuer Fahrzeugkonzepte und alternativer Antriebe
- Unterstützung bei Investitionsentscheidungen und Fahrzeugbeschaffungen
Das bringen Sie mit
Entscheidend ist für uns nicht der perfekte Lebenslauf, sondern dass Sie Nutzfahrzeuge verstehen, Verantwortung übernehmen und Dinge zuverlässig organisieren können.
Idealerweise bringen Sie Folgendes mit:
- Ein Führerschein der Klasse CE
- eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Bezug zu Nutzfahrzeugen, Kfz-Technik, Spedition oder Logistik
- fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich Nutzfahrzeuge
- idealerweise mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Nutzfahrzeugumfeld
- technisches Verständnis und die Fähigkeit, technische Probleme einzuschätzen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Werkstätten, Lieferanten und Versicherungen
- einen sicheren Umgang mit MS Office
- Organisationstalent und wirtschaftliches Denken
- eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und einen guten Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
- ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Bei uns übernehmen Sie eine Position, in der Sie wirklich etwas bewegen können.
Sie erwartet:
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- viel Eigenständigkeit und kurze Entscheidungswege
- direkter Austausch mit der Geschäftsleitung
- Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung unseres Fuhrparks
- ein moderner und vielseitiger Nutzfahrzeugfuhrpark
- ein kollegiales Arbeitsumfeld mit direkter Kommunikation
- attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- betriebliche Weiterbildung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit
- ein sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten und wachsenden mittelständischen Unternehmen
Klingt nach Ihrem nächsten Job?
Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen.
Senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:
[email protected]
Sie möchten vorab wissen, ob die Stelle zu Ihnen passt?
Dann rufen Sie uns gerne unkompliziert an.
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Nabila Schönwiese
Telefon: 06023 / 320377-18
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Beschäftigungsart: Vollzeit
Arbeitszeit: Montag bis Freitag
Arbeitsort: vor Ort
Gehalt: 4.000,00€ - 5.000,00€ pro Monat
Leistungen:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
Berufserfahrung:
- Nutzfahrzeuge: 2 Jahre (Erforderlich)
Sprache:
Arbeitsort: Vor Ort
